This role focuses on driving the profitable growth of Agoda's Strategic Partnerships and Travel Distribution business. You will manage end-to-end technical account management for the company's largest B2B accommodation partners. The position requires optimizing connectivity and ensuring optimal access to inventory, rates, and content. You will collaborate cross-functionally with Product Managers to identify business needs and influence the design of next-generation features. Additionally, you will serve as a trusted advisor to B2B clients, translating business requirements into technical specifications. You will be responsible for managing connection performance, including new builds, upgrades, and day-to-day success rates. The role involves extracting and analyzing complex data sets to identify trends and areas for improvement. You will also identify and resolve technical issues impacting client connectivity to ensure seamless operations. Automating business processes is a key responsibility to support operational efficiency and scalability.

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อมีเพื่อนร่วมชีวิตและนักธุรกิจที่มีความหลงใหลในการเดินทางมากมาย 2 คน ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การสำรวจโลกของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราทั่วโลกในโรงแรมและที่พักท่องเที่ยวหลายล้านแห่ง สายการบิน และประสบการณ์ท่องเที่ยวทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สนับสนุนความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางสำหรับโลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา **รู้จักกับทีมของเรา:** ทีมคน (People Team) เป็นผู้นำโอกาส ค้นหาบุคคลที่มีความสามารถที่สุดทั่วโลกและเสนอสภาพแวดล้อมที่เปิดกว้างและร่วมมือ โดยให้ความสำคัญกับทักษะและศักยภาพ เราได้สร้างทีมงานมืออาชีพที่แข็งแกร่งผ่านความมุ่งมั่นในการมีโอกาสเท่าเทียมและความหลากหลาย เราทำให้การย้ายมา Agoda ง่ายขึ้นด้วยโปรแกรมการเข้าร่วมงานที่ช่วยเหลือ และเรายังคงสนับสนุนและเสริมสร้างพนักงาน Agoda หลายพันคนผ่านการเติบโตส่วนบุคคล โปรแกรมการเรียนรู้ที่ยอดเยี่ยม และวิธีการสนับสนุนต่างๆ นั้น นำการเปลี่ยนแปลงที่มอบอำนาจและสร้างผลกระทบบวกต่อชีวิตของพนักงาน ทีมคนเป็นส่วนสำคัญและได้รับรางวัลจากครอบครัว Agoda **โอกาสนี้:** นี่คือบทบาทผู้นำที่มีอิทธิพลสูง รับผิดชอบในการขยายฟังก์ชันการจ้างงานที่สำคัญที่สุดของ Agoda สำหรับการวิศวกรรม — สมดุลระหว่างความเร็ว คุณภาพ และกลยุทธ์การจ้างงานระยะยาวสำหรับองค์กร Tech ในบทบาทนี้ คุณจะนำทีม TA Partners และ Associate TA Partners ในขณะที่ทำงานร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่สำคัญ ได้แก่ ผู้บริหารและผู้จัดการแผนก Tech ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล (HR Business Partners) และทีมวิเคราะห์ทรัพยากรบุคคล คุณจะโฟกัสที่สองด้านหลัก: ขับเคลื่อนทีมของคุณให้บรรลุเป้าหมายการจ้างงานขนาดใหญ่และคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง และนำโครงการที่พัฒนาฟังก์ชันการจ้างงานอย่างต่อเนื่อง **ในบทบาทนี้ คุณจะได้รับ:** * นำทีมให้จ้างตามเป้าหมายและรักษาการจ้างให้เต็มโดยปรับปรุงกลยุทธ์การค้นหา โฟลว์การจ้างงาน และโครงสร้างทีม * รับผิดชอบและจัดการเครื่องจักรการจ้างงานขนาดใหญ่และต่อเนื่อง ส่งมอบการจ้างงานคุณภาพ 100+ คนต่อปีในสภาพแวดล้อมที่เร่งด่วน * ขับเคลื่อนการปรับปรุงคุณภาพการจ้างงาน (วัดโดยตัวชี้วัดเชิงวัตถุ) ผ่านการทดลองตามข้อมูล * รับรองความเป็นเลิศทางการปฏิบัติงานในทุกขั้นตอนของกระบวนการการจ้างงาน (การรับข้อมูลตำแหน่ง คำอธิบายงาน การคัดกรองเบื้องต้น ใบประเมินการสัมภาษณ์ การสื่อสารเสนองาน ฯลฯ) * ใช้ข้อมูลและรายงานการจ้างงานเพื่อทำงานร่วมกับทีมของคุณและธุรกิจที่กว้างขึ้น รวมถึงผู้บริหาร Tech * ลดต้นทุนต่อการจ้างในขณะที่รักษามาตรฐานคุณภาพ * รับรองว่าผู้จัดการการจ้างงานที่ได้รับการสนับสนุนโดยทีมของคุณพัฒนาทักษะการสัมภาษณ์ที่แข็งแกร่ง * พัฒนากลยุทธ์เพื่อสร้างท่องเส้นทางทรัพยากรบุคคล ปรับมาตรฐานให้เหมาะสมกับความต้องการการจ้างงานที่เปลี่ยนแปลง * จัดการ สอน และพัฒนาทีมงานผู้จ้างงานที่แข็งแกร่ง ให้พวกเขาสามารถจ้างบุคคลที่เปลี่ยนแปลงเกมสำหรับ Agoda * ทำหน้าที่เป็นผู้นำที่มีมืออาชีพ — พร้อมที่จะลงลึกลงไปในรายละเอียดของการค้นหา การคัดกรอง หรือข้อมูลเมื่อจำเป็น ไม่ใช่แค่จัดการจากระยะไกล * สำรวจและนำเข้าเครื่องมือที่ขับเคลื่อนด้วย AI เพื่อปรับปรุงผลผลิตของผู้จ้างงาน ประสบการณ์ผู้สมัคร และการส่งมอบโดยรวม * นำโครงการที่เปลี่ยนแปลงฟังก์ชันการจ้างงาน เช่น: * กำหนดมาตรฐานความเป็นเลิศทางการปฏิบัติงานสำหรับกระบวนการการจ้างงาน * แนะนำเครื่องมือประเมินใหม่ * สร้างโปรแกรมการพัฒนาทักษะสำหรับผู้จ้างงาน * ทดลองโมเดลและวิธีการการจ้างงานใหม่ๆ **สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ:** **สิ่งที่จำเป็นต้องมี:** * ประสบการณ์ 8+ ปีในการจ้างงาน โดยมีอย่างน้อย 2+ ปีในการจัดการทีมในสภาพแวดล้อมที่เร่งด่วนและเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่องทั่วโลก * ประสบการณ์ที่พิสูจน์แล้วในการจัดการโปรแกรมการจ้างงานขนาดใหญ่และคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง (อย่างน้อย 100+ คนต่อปี) * ทักษะที่แข็งแกร่งในการใช้ข้อมูลเพื่อขับเคลื่อนการตัดสินใจและปรับปรุงผลลัพธ์ * ทักษะการนำทีมให้รวมตัวกันรอบเป้าหมายที่มอบอำนาจและยาก * มุมมองที่เป็นกลยุทธ์ โดยมีความโฟกัสสูงในผลกระทบที่วัดได้ ร่วมกับแนวทางการปฏิบัติที่เป็นรายการ * มุมมองการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง พร้อมความรับผิดชอบสูง — ระบุความไม่มีประสิทธิภาพอย่าง proactive โดยไม่รอให้มีการบอก * สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับสูงหลายคน รวมถึงผู้บริหาร Tech **สิ่งที่น่าจะชอบ:** * ประสบการณ์ในการจ้างงานสำหรับตลาดภาคตะวันออกเฉียงใต้ * ประสบการณ์ในการจัดการการจ้างงานที่เกี่ยวข้องกับการย้ายถิ่นฐานในหลายตลาดนานาชาติ * ประสบการณ์บางส่วนในการใช้เครื่องมือ AI เพื่อปรับปรุงกระบวนการจ้างงานหรือการส่งมอบ * ประวัติการเติบโตหรือการเลื่อนตำแหน่งในบทบาทก่อนหน้านี้ สะท้อนถึงความสามารถในการเติบโตกับขอบเขตและความรับผิดชอบ * ประสบการณ์ในโมเดลหัวจ้างและการวางแผนทรัพยากร **ข้อกำหนดเพิ่มเติม:** * พูดภาษาอังกฤษได้อย่างคล่องแคล่ว * มีความอิสระ มีแรงจูงใจสูง และพร้อมที่จะทำงานด้วยความรู้สึกของความเร่งด่วนที่แข็งแกร่ง _*บทบาทนี้ตั้งอยู่ในกรุงเทพฯ การสนับสนุนการย้ายถิ่นฐานจะได้รับการจัดหา._ #### โปรดตรวจสอบคำแนะนำกระบวนการคัดเลือกก่อนการสัมภาษณ์ของคุณ — คลิก [ที่นี่](https://careersatagoda.com/interview/)เพื่อเรียนรู้ว่าการสัมภาษณ์ที่ Agoda ทำงานอย่างไร ### **ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงานที่ Agoda** * Agoda Careers[https://careersatagoda.com](https://careersatagoda.com/) * Facebook[https://www.facebook.com/agodacareers/](https://www.facebook.com/agodacareers/) * LinkedIn[https://www.linkedin.com/company/agoda](https://www.linkedin.com/company/agoda) * YouTube[https://www.youtube.com/agodalife](https://www.youtube.com/agodalife) **ผู้จ้างงานเท่าเทียม** ที่ Agoda เราภูมิใจที่เป็นบริษัทที่แทนคนจากพื้นหลังที่หลากหลาย โดยเราให้ความสำคัญกับการดึงดูดทรัพยากรบุคคลที่หลากหลายและสร้างสภาพแวดล้อมที่รวมเอาทุกคน ส่งเสริมความร่วมมือและนวัตกรรม การจ้างงานที่ Agoda ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและคุณวุฒิของบุคคลเพียงอย่างเดียว เรามุ่งมั่นที่จะให้โอกาสในการจ้างงานเท่าเทียมโดยไม่คำนึงถึงเพศ อายุ สีผิว ชาติพันธุ์ ศาสนา สถานะสมรส การตั้งครรภ์ ทิศทางทางเพศ อัตลักษณ์เพศ ความพิการ สัญชาติ สถานะทหารผ่านศึกหรือสถานะอื่นๆ ที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย เราจะเก็บข้อมูลสมัครของคุณไว้เพื่อให้เราพิจารณาคุณสำหรับตำแหน่งงานในอนาคต และคุณสามารถขอให้ลบรายละเอียดของคุณออกจากไฟล์ได้เสมอ สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติม โปรดอ่านนโยบายความเป็นส่วนตัวของเรา **คำแนะนำ** เราไม่ยอมรับข้อกำหนดหรือเงื่อนไขใดๆ และเราไม่ยอมรับการแทนตัวแทนของผู้สมัครจากบริษัทรับรองภายนอก หากเรารับ CV ที่ไม่ได้รับเชิญหรือสมัครเบื้องต้น เราขอสงวนสิทธิ์ที่จะติดต่อและจ้างผู้สมัครโดยตรงโดยไม่มีหน้าที่ในการจ่ายค่าธรรมเนียมการจ้างงาน

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อมีเพื่อนร่วมสมัยและนักธุรกิจที่มีความหลงใหลในการเดินทางสองคน ได้เปิด Agoda เพื่อทำให้การเดินทางของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราที่ครอบคลุมโรงแรมและที่พักล้านๆ แห่ง ที่บิน และประสบการณ์ทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สร้างแรงบันดาลใจให้กับความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางให้โลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา เรากำลังมองหาผู้จัดการด้านการเป็นพาร์ทเนอร์ทางการเงิน (Finance Business Partnering Manager) เพื่อเข้าร่วมทีมการเงินในกรุงเทพฯ และรองรับการย้ายถิ่น ในบทบาทนี้ คุณจะได้รับโอกาส: * พัฒนาและนำเสนองานนำเสนอระดับบริหารและเรื่องราวที่แปลงข้อมูล ขั้นตอน และขั้นตอนการดำเนินงานที่ซับซ้อน รวมถึงโครงการทางกลยุทธ์เป็นข้อมูลเชิงลึกที่ชัดเจนและสามารถดำเนินการได้จริงสำหรับการตัดสินใจของผู้บริหารระดับสูง * รับผิดชอบส่วนหนึ่งของการทำนายของบริษัท * ทำงานร่วมกับพาร์ทเนอร์ทางธุรกิจระดับสูงในแต่ละแผนกภายในและภายนอกแผนกการเงินในโครงการที่มีอิทธิพล * ทำงานร่วมกับ Booking Holdings และแบรนด์ BHI อื่นๆ เพื่อขับเคลื่อนกลยุทธ์และสร้างคุณค่าให้กับกลุ่ม * ช่วยพัฒนากรณีศึกษาทางธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับความสำคัญทางกลยุทธ์ของ Agoda * มีส่วนร่วมในการวิเคราะห์หลักและแพ็กเกจรายงานของทีม * เป็นส่วนหนึ่งของทีมงานการเงินที่หลากหลายและเป็นนานาชาติ * ช่วยให้ทีมมีข้อมูลที่จำเป็นสำหรับการตัดสินใจที่มีประสิทธิภาพ คุณสมบัติและทักษะที่ต้องการ * ประสบการณ์รวม 8+ ปี โดยมีบางส่วนในบทบาทที่มุ่งเน้นไปทางการวิเคราะห์ซึ่งต้องการความคิดสร้างสรรค์ทางการค้าที่แข็งแกร่งและทักษะทางการเงินที่ถูกต้อง * วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจหรือวิชาทางคณิตศาสตร์ * มีความคิดสร้างสรรค์ทางปัญญาและมีความอยากรู้ – ผู้คิดที่มีความคิดสร้างสรรค์ทางกลยุทธ์ที่ดีพร้อมความรู้ความเข้าใจทางการค้าและการตัดสินใจ * สามารถปรับตัวได้อย่างรวดเร็วในสภาพแวดล้อมที่เร่งด่วน * ทักษะการวิเคราะห์/คณิตศาสตร์ที่ยอดเยี่ยม – รวมถึงความใส่ใจในรายละเอียดที่ดี * ทักษะการสร้างแบบจำลองทางการเงินที่แข็งแกร่งและความรู้ความเข้าใจทางการเงินระดับสูง * ทักษะการสื่อสารที่ดี – สามารถสื่อสารข้อความได้อย่างชัดเจนและกระชับ ถ้าคุณมีสิ่งเหล่านี้ จะดีมาก: * ใบประกาศความรู้ด้านการเงิน/การเงินองค์กร/บัญชี เป็นสิ่งที่เพิ่มขึ้น (เช่น CFA, ACA หรือ CIMA) * ประสบการณ์ที่แสดงให้เห็นได้ด้วยการใช้งานอัตโนมัติด้วย AI * ประสบการณ์ในการทำงานในอุตสาหกรรมเทคโนโลยี * ความสามารถในการใช้ SQL

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อสองเพื่อนร่วมชีวิตและนักธุรกิจตลอดชีพ ซึ่งขับเคลื่อนด้วยความหลงใหลในการเดินทาง ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การสำรวจโลกของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราที่ครอบคลุมโรงแรมและที่พักทั่วโลก สายการบิน และประสบการณ์ทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สร้างแรงบันดาลใจให้กับความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มต้นการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางให้โลก ขอเชิญชวนให้คุณเข้าร่วมกับเรา **โอกาสนี้:** ในฐานะผู้จัดการพื้นที่ วัตถุประสงค์หลักของคุณจะเป็นการพัฒนาและดำเนินการกลยุทธ์ระดับพื้นที่หรือระดับกลุ่ม โดยอิงตามข้อมูลและความรู้เกี่ยวกับตลาด และขับเคลื่อนการเติบโตทางธุรกิจอย่างมีนัยสำคัญ คุณยังรับผิดชอบในการให้คำแนะนำและการนำทางแก่ทีมการจัดการบัญชี และการบรรลุเป้าหมายและความคาดหวังด้านการเติบโตที่เป็นส่วนสำคัญของเป้าหมายทางธุรกิจของ Agoda เพื่อทำเช่นนี้ คุณมีทักษะการวิเคราะห์ที่ยอดเยี่ยม ประสบการณ์ด้านการจัดการบัญชีและลูกค้าที่แข็งแกร่ง ประวัติการประสบความสำเร็จที่ยั่งยืน และความสามารถในการนำ สร้างแรงบันดาลใจ ฝึกอบรม และเป็นผู้ปรึกษาทีม

The Technical Specialist provides Level 2 technical support and operational maintenance for hardware, infrastructure, and end-user computing environments. The role ensures the availability, stability, and security of IT infrastructure and workplace services across the organization. Responsibilities include troubleshooting hardware, software, and network incidents, supporting workplace technologies like endpoints and printers, and coordinating escalations with global teams. The position requires a Bachelor's degree in Computer Science or related fields and 3-5 years of experience in IT Infrastructure, Hardware Support, or IT Operations.

This role involves providing end-to-end advisory and overlaying industry insights to formulate technology-enabled solutions for clients. Responsibilities include managing assessment and business requirements gathering, reviewing functional specifications, supporting prototyping and architecture redesign, and engaging clients in workshops. The position requires developing trusted client relationships, ensuring quality assurance, and coaching project teams to maintain operational excellence. The consultant will meet clients regularly to define problem statements and develop responses to enquiries.

**Thai Union Group PCL** **ตำแหน่ง: (เทคนิค) ผู้จัดการการขายวัตถุดิบอาหาร** สถานที่ทำงาน: กรุงเทพฯ **ความรับผิดชอบ:** * ความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์: พัฒนาความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับวัตถุดิบอาหารทะเลและเกลือแร่โปรตีนคอลลาเจนของเรา คุณสมบัติ และการนำไปใช้งาน และวิธีการที่ช่วยตอบโจทย์ความต้องการเฉพาะของลูกค้าโดยตรงและผู้บริโภคของพวกเขา * การมีส่วนร่วมกับลูกค้า: สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่แข็งแกร่งกับลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าที่เป็นไปได้ รวมถึงผู้แจกจ่าย โดยเข้าใจความต้องการและความท้าทายของพวกเขาในขณะที่ยังคงเติบโตธุรกิจของเรา การปรึกษาเชิงเทคนิคกับลูกค้า: ทำหน้าที่เป็นผู้ปรึกษาด้านเทคนิค ช่วยเหลือลูกค้า และให้คำแนะนำด้านการนำไปใช้งานและแก้ไขปัญหาด้านเทคนิค * แผนการขาย: พัฒนาและดำเนินการแผนการขายเพื่อบรรลุเป้าหมายการขายที่กำหนด รวมถึงการระบุผู้ที่มีศักยภาพ การจัดการท่องทางการขายของลูกค้า การตั้งค่ากลยุทธ์ราคา และการรักษาลูกค้าเดิม * การวิเคราะห์ตลาด: อย่างใกล้ชิดกับทีมการตลาด ตรวจสอบตลาดและแนวโน้มลูกค้าและผลิตภัณฑ์ที่แข่งขันอย่างต่อเนื่องเพื่อระบุโอกาสในการเติบโตและพื้นที่ที่อาจมีการปรับปรุงผลิตภัณฑ์ * การกำกับดูแล: ติดตามการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมทางกฎหมายและการค้าที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ของ Thai Union Ingredients ในตลาดเป้าหมายที่กำหนด อธิบายและแบ่งปันกับสมาชิกในทีมด้านคุณภาพ กิจการด้านกฎหมาย และห่วงโซ่อุปทานเพื่อให้แน่ใจว่าผลิตภัณฑ์สอดคล้องกับกฎหมายในตลาดเป้าหมายและแก้ไขข้อจำกัดในการเข้าถึง * การนำเสนอผลิตภัณฑ์: เตรียมและนำเสนอผลิตภัณฑ์ การสาธิต และการอบรมเชิงเทคนิคให้กับผู้แจกจ่ายและลูกค้า ทั้งในรูปแบบใบหน้าและผ่านการอบรมออนไลน์ * ใบเสนอราคาและข้อเสนอ: สร้างใบเสนอราคาและข้อเสนอที่ละเอียด ร่วมมือกับทีมภายในเพื่อให้แน่ใจว่าการดำเนินการสำเร็จและการปฏิบัติตามสัญญาและคำสั่งซื้อ * การสนับสนุนการขาย: ให้การสนับสนุนและคำแนะนำแก่สมาชิกทีมการขายคนอื่นๆ ช่วยเหลือในการตอบคำถามด้านเทคนิคและช่วยปิดการขายที่ต้องการความเชี่ยวชาญด้านเทคนิค * การทำงานร่วมกัน: ทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมที่ทำงานร่วมกันหลายสาขา รวมถึงทีมนวัตกรรมระดับโลกของ Thai Union การผลิต คุณภาพ และการบริการลูกค้า เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าและแก้ไขปัญหาด้านเทคนิคอย่างรวดเร็ว * การรายงาน: รักษาข้อมูลที่ถูกต้องของการโต้ตอบกับลูกค้า กิจกรรมการขาย และการวิจัยตลาด รายงานอย่างสม่ำเสมอต่อการบริหารเกี่ยวกับสถานะและความคืบหน้า **คุณสมบัติ:** * ผู้เชี่ยวชาญด้านการขายที่มีประสบการณ์ โดยมีความเข้าใจที่แน่นแฟ้นเกี่ยวกับวัตถุดิบอาหาร/อาหารเลี้ยงสัตว์ (พิเศษ) และมีความกระตือรือร้นต่อโซลูชันทางเทคนิค บทบาทนี้ต้องการการผสมผสานระหว่างความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคและทักษะการขาย * วุฒิการศึกษาต่ำสุดปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง (ปริญญาโทเป็นที่ชื่นชอบ) โดยทั่วไปมีการศึกษาด้านเทคนิคในวิทยาศาสตร์อาหาร สารเคมีชีวภาพ ฯลฯ * ประสบการณ์ที่พิสูจน์แล้วในการขาย B2B แบบเทคนิค โดยเฉพาะในวัตถุดิบพิเศษ * ความรู้เกี่ยวกับวัตถุดิบพิเศษ คุณสมบัติ และการนำไปใช้งาน * จิตวิญญาณแบบสตาร์ทอัพที่มีพลังงานสูง: ยอมรับสภาพแวดล้อมการทำงานที่เร็วและยืดหยุ่นแบบสตาร์ทอัพ/สเกลอัพ ซึ่งที่นี่ความยืดหยุ่น ความคิดสร้างสรรค์ ผลลัพธ์ที่มุ่งเน้น ความรับผิดชอบ และความพร้อมที่จะเสี่ยงอย่างมีการคำนวณถูกถูกต้องถูกมองเป็นค่าควรได้ * สำคัญกว่าอะไรคือผู้ขาย โดยมีความปรารถนาอย่างแรงในการเจรจาและปิดการขายและการบรรลุเป้าหมายทางการค้าที่มุ่งมั่น * ทักษะการสื่อสารและการนำเสนอที่แข็งแกร่ง พร้อมทักษะการสื่อสารทั้งการเขียนและการพูดที่แข็งแกร่งในภาษาอังกฤษ * ความสามารถในการแก้ปัญหาที่ยอดเยี่ยมและความสามารถในการจัดการการสอบถามด้านเทคนิค * มุ่งมั่นเพื่อผลลัพธ์ พร้อมประวัติการบรรลุหรือเกินเป้าหมายการขาย * มุ่งเน้นต่อลูกค้า พร้อมทักษะในการสร้างความสัมพันธ์ที่แข็งแกร่งในสภาพแวดล้อมที่หลากหลายวัฒนธรรม * สามารถเดินทางระหว่างประเทศได้ตามความจำเป็นเพื่อพบกับลูกค้าและเข้าร่วมกิจกรรมวงการ * ความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอย่างคล่องแคล่ว ในขณะที่ภาษาอื่นใด ไม่ว่าจะเป็นภาษายุโรปหรือเอเชีย รวมถึงภาษาจีนกลาง จะถือเป็นข้อดีเพิ่มเติม **หมายเหตุ:** **1) สถานที่ทำงานตั้งอยู่ที่สำนักงานใหญ่ของ Thai Union – SM Tower, กรุงเทพฯ** **ทิศทางไปสถานที่ทำงาน:** [แผนที่](https://maps.app.goo.gl/fxJg5G8iFxw2XNv28) **2) สำหรับการสอบถามเพิ่มเติม โปรดส่งอีเมลถึง**[**[email protected]**](mailto:[email protected])

โครงการของ Google เหมือนผู้ใช้งานของเราขยายออกไปทั่วโลก และต้องการผู้จัดการที่สามารถมองภาพรวมใหญ่ได้อย่างชัดเจนในขณะที่สามารถลงลึกไปยังความท้าทายทางวิศวกรรมที่เฉพาะเจาะจงที่เราเผชิญทุกวัน ในบทบาทผู้จัดการโปรแกรมทางเทคนิคของ Google คุณจะนำโครงการวิศวกรรมที่ซับซ้อนและหลายสาขามาสู่การดำเนินงานโดยใช้ความเชี่ยวชาญด้านวิศวกรรมของคุณ คุณวางแผนความต้องการกับลูกค้าภายในและดำเนินการโครงการผ่านทั้งวงจรชีวิตของโครงการ ซึ่งรวมถึงการจัดการตารางเวลาโครงการ การระบุความเสี่ยง และการสื่อสารความเสี่ยงเหล่านั้นอย่างชัดเจนต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของโครงการ คุณจะพบว่าตัวเองอยู่ในสภาพแวดล้อมที่เหมือนกันทั้งในการอธิบายการวิเคราะห์และข้อเสนอแนะของทีมของคุณต่อผู้บริหารเช่นเดียวกับที่พูดคุยเกี่ยวกับการตัดสินใจทางเทคนิคในการพัฒนาผลิตภัณฑ์กับวิศวกร ใช้ความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคและการนำทางที่กว้างขวางของคุณ คุณจัดการโครงการขนาดและขอบเขตต่างๆ โดยระบุโอกาสในอนาคต ปรับปรุงกระบวนการ และขับเคลื่อนทิศทางทางเทคนิคของโปรแกรมของคุณ ด้านหลังทุกสิ่งที่ผู้ใช้งานเห็นบนอินเทอร์เน็ตคือสถาปัตยกรรมที่สร้างขึ้นโดยทีม Technical Infrastructure เพื่อให้ระบบทำงานได้อย่างต่อเนื่อง จากการพัฒนาและรักษาศูนย์ข้อมูลของเราไปจนถึงการสร้างแพลตฟอร์ม Google รุ่นถัดไป เราทำให้พอร์ตโฟลิโอผลิตภัณฑ์ของ Google เป็นไปได้ เราภูมิใจที่เป็นวิศวกรของวิศวกรของเรา และรักการทำลายการรับประกันเพื่อให้สามารถสร้างขึ้นใหม่ได้ เราคอยรักษาเครือข่ายให้ทำงานได้ตลอดเวลา โดยมั่นใจว่าผู้ใช้งานจะได้รับประสบการณ์ที่ดีที่สุดและเร็วที่สุดเท่าที่เป็นไปได้

Google ไม่ใช่เพียงบริษัทซอฟต์แวร์ ทีม Hardware Operations มีหน้าที่รับผิดชอบในการติดตามสภาพแวดล้อมทางกายภาพที่ทันสมัยที่สุดด้านหลังเทคโนโลยีการค้นหาที่ทรงพลังของ Google ในฐานะเทคนิคการดำเนินงาน คุณจะติดตั้ง, ตั้งค่า, ทดสอบ, แก้ปัญหาและดูแลรักษาฮาร์ดแวร์ (เช่น เซิร์ฟเวอร์และส่วนประกอบ) และซอฟต์แวร์เซิร์ฟเวอร์ (เช่น คลัสเตอร์ Linux ของ Google) คุณยังจะดำเนินการตั้งค่าส่วนประกอบที่ซับซ้อนมากขึ้น เช่น เครือข่าย, เรูเตอร์, ฮับ, บริดจ์, สวิตช์และโปรโตคอลเครือข่าย คุณจะเข้าร่วมหรือนำทีมโครงการขนาดเล็กในการติดตั้งขนาดใหญ่และพัฒนาแผนฉุกเฉินสำหรับโครงการ วันทำงานปกติประกอบด้วยการเคลื่อนย้ายด้วยมือและการติดตั้งแครก และแม้ว่ามันอาจเป็นงานที่ต้องใช้แรงกายบ้าง แต่คุณยินดีที่จะทำงานกับโครงสร้างพื้นฐานที่เป็นขั้นสุดยอดของเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์ ด้านหลังทุกสิ่งที่ผู้ใช้ของเราเห็นออนไลน์คือสถาปัตยกรรมที่สร้างขึ้นโดยทีม Technical Infrastructure เพื่อให้ระบบทำงานได้อย่างต่อเนื่อง จากการพัฒนาและดูแลศูนย์ข้อมูลของเราไปจนถึงการสร้างแพลตฟอร์ม Google รุ่นถัดไป เราทำให้พอร์ตโฟลิโอผลิตภัณฑ์ของ Google เป็นไปได้ เราภูมิใจที่เป็นวิศวกรของวิศวกรของเราและชอบที่จะทำให้การรับประกันเสียไปเพื่อแยกส่วนประกอบออกมาเพื่อสร้างขึ้นใหม่ เราคอยรักษาเครือข่ายให้ทำงานได้ตลอดเวลา โดยมั่นใจว่าผู้ใช้ของเราจะได้รับประสบการณ์ที่ดีที่สุดและเร็วที่สุด ข้อมูลที่รวบรวมและประมวลผลส่วนหนึ่งของโปรไฟล์อาชีพของคุณที่ Google Careers และใบสมัครงานใดๆ ที่คุณเลือกส่งจะอยู่ภายใต้นโยบายความเป็นส่วนตัวของผู้สมัครและผู้สมัครของ Google Google ภูมิใจที่เป็นนายจ้างที่เท่าเทียมกันและเป็นผู้สนับสนุนการดำเนินงานแบบเปิด เรามุ่งมั่นที่จะสร้างคนงานที่เป็นตัวแทนของผู้ใช้ที่เราบริการ สร้างวัฒนธรรมแห่งความเป็นสมาชิก และให้โอกาสในการจ้างงานที่เท่าเทียมกันไม่ว่าจะเป็นเชื้อชาติ ศาสนา สีผิว ศาสนา เพศ ทิศทางทางเพศ ตัวตน/การแสดงออกของเพศ ที่มาทางชาติพันธุ์ ความพิการ อายุ ข้อมูลทางพันธุกรรม สถานะทหารผ่านศึกษา สถานะสมรส การตั้งครรภ์หรือสภาพที่เกี่ยวข้อง (รวมถึงการให้นมบุตร) คาดว่าจะเป็นบิดาหรือบิดาในอนาคต ประวัติอาชญากรรมที่สอดคล้องกับข้อกำหนดทางกฎหมาย หรือฐานอื่นใดที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย ดูเพิ่มเติมที่นโยบาย EEO ของ Google, รู้สิทธิ์ของคุณ: การแบ่งเชื้อชาติในสถานที่ทำงานเป็นการกระทำที่ผิดกฎหมาย, Belonging at Google และ How we hire หากคุณมีความต้องการที่ต้องการการสนับสนุน โปรดแจ้งให้เราทราบโดยการกรอกแบบฟอร์ม Accommodations for Applicants Google เป็นบริษัทระดับโลก และเพื่อให้การทำงานร่วมกันและการสื่อสารระหว่างประเทศเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ ความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษเป็นข้อกำหนดสำหรับทุกตำแหน่งงาน ยกเว้นที่ระบุไว้อย่างชัดเจนในประกาศรับสมัครงาน สำหรับหน่วยงานจ้างงานทุกแห่ง: Google ไม่ยอมรับประกาศรับสมัครจากหน่วยงานจ้างงาน โปรดอย่าส่งประกาศรับสมัครไปยังอีเมล jobs alias พนักงานของ Google หรือสถานที่ทำงานอื่นใด ไม่ต้องส่งประกาศรับสมัครโดยไม่ได้รับอนุญาต Google ไม่รับผิดชอบต่อค่าธรรมเนียมใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับประกาศรับสมัครโดยไม่ได้รับอนุญาต Equity จะได้รับโดยเฉพาะและโดยอำนาจเหนือกว่าโดย Alphabet Inc. ตามข้อตกลงที่สร้างขึ้นระหว่างคุณและ Alphabet Inc. Alphabet Inc. เป็นคู่สัญญาเดียวของคุณเกี่ยวกับการมอบ Equity การมอบ GSU ไม่ได้รับประกัน คือเป็นอำนาจเหนือกว่า อยู่ภายใต้การอนุมัติของคณะกรรมการบริษัท Alphabet Inc. หรือผู้แทนของเขา ข้อกำหนดของแผนหุ้น Alphabet Inc. ที่เกี่ยวข้อง และข้อตกลงการมอบของคุณ มีผลกระทบต่อการจ่ายเงินตามกฎหมายไม่ ประกาศปัจจุบันหรือประกาศในอดีตไม่มีสิทธิ์ที่จะได้รับ

This role focuses on managing customer relationships with Mechanical and Electrical (M&E) design consultants to identify and secure sales opportunities for new projects. You will provide technical consultation regarding system engineering principles and relevant materials to clients. The position requires close collaboration with internal teams, including Product Development, Marketing, and Partner Organizations, to ensure a smooth new product launch process. Additionally, you will work with engineering, sales, and project teams to guarantee smooth product delivery and provide technical troubleshooting support after installation.