You will lead strategy consulting projects for Japanese financial institutions across Southeast Asia, a rapidly growing economic region. Your role involves designing mid-to-long-term strategies, supporting new market entries, and developing innovative business models. You will manage mixed teams of local and Japanese staff, driving project execution and client development. This position requires a strategic mindset to navigate diverse market challenges and deliver sustainable growth solutions for clients. As a Manager, you will be responsible for leading diverse, high-performing teams and building productive relationships with stakeholders. You will align your team with key objectives, make informed decisions that impact financial performance, and influence stakeholders positively. You will also identify disruptive trends and recommend changes to maintain a competitive edge. This is an opportunity to drive high performance and make a tangible impact on the region's business landscape.

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อสองเพื่อนร่วมชีวิตและนักธุรกิจตลอดชีพ ที่มีความกระตือรือร้นด้านการเดินทาง ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การเดินทางของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวัน เราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราทั่วโลกในโรงแรมและที่พักล้านๆ แห่ง สายการบิน และประสบการณ์ต่างๆ ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สนับสนุนความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มต้นการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางสำหรับโลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา **รู้จักกับทีมของเรา:** กลยุทธ์และวิเคราะห์ (Strategy & Analytics) เป็นทีมที่เติบโตอย่างรวดเร็วและมีความยืดหยุ่นภายในแผนก Strategic Partnerships ของ Agoda Strategic Partnerships เป็นทีมของนักธุรกิจสร้างสรรค์ที่พัฒนาโซลูชันสำหรับพาร์ทเนอร์ที่ไม่ใช่ที่พักของ Agoda และส่งเสริมการเติบโตของยอดขายรวมและยอดขายสุทธิของ Agoda เราออกแบบโซลูชันธุรกิจและผลิตภัณฑ์ที่ปรับแต่งสำหรับพาร์ทเนอร์ของเราและช่วยให้พวกเขาสร้างคุณค่าที่วัดได้ สมาชิกของทีมของเราได้รับอำนาจและการสนับสนุนในการเติบโตในตลาดของตนหรือบัญชีของตน ขอบเขตของทีม Strategy & Analytics รวมถึงการเพิ่มประสิทธิภาพการกำไร การตั้งเป้าหมาย การจัดการ KPI การวิเคราะห์ข้อมูล และกลยุทธ์ธุรกิจ *** บทบาทนี้ตั้งอยู่ในสำนักงานของเราในกรุงเทพฯ ด้วยรูปแบบ Hybrid (3 วันในออฟฟิศต่อสัปดาห์) การย้ายถิ่นฐานไปยังกรุงเทพฯ จำเป็น และเราจะพิจารณาผู้สมัครเท่านั้นที่พร้อมที่จะย้ายถิ่นฐาน (การสนับสนุนการย้ายถิ่นฐานจะถูกให้มา)** **พื้นที่สำคัญที่จะโฟกัส:** **ในบทบาทนี้ คุณจะได้รับ:** **Strategy**: ดำเนินการวิเคราะห์เพื่อระบุโอกาสในการเติบโตและจัดลำดับความสำคัญของพื้นที่การลงทุนในภูมิภาค APAC สำหรับทีม Strategic Partnerships ตามข้อมูลวิเคราะห์ แนวโน้มอุตสาหกรรม และภูมิภาคการแข่งขันที่เปลี่ยนแปลง **Analytics**: ใช้ข้อมูลและเครื่องมือเพื่อวิเคราะห์ผลงานของ SP และระบุกลไกที่เหมาะสมในการปรับปรุงผลงาน **Cross-functional projects**: ทำงานร่วมกับทีมต่างๆ ภายใน SP (B2B, White Label, Affiliates, Financial Institutions, ตลาดต่างๆ ในภูมิภาค APAC ฯลฯ) และภายนอก SP (ผลิตภัณฑ์, การตลาด, อุปทาน, การเงิน ฯลฯ) เพื่อขับเคลื่อนโครงการ **Performance management**: ดูแลและปรับปรุงระบบการจัดการผลงานสำหรับแผนก รวมถึงทีมจัดการบัญชีขนาดใหญ่ **Data & tools**: ดูแลโครงสร้างพื้นฐานข้อมูลของ SP เพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลถูกต้องครบถ้วนและตรงเวลา ออกแบบ จัดการ และดูแลการบำรุงรักษาเครื่องมือข้อมูลเพื่อสนับสนุนการตัดสินใจ **Performance reporting**: เตรียมการอัปเดตเกี่ยวกับผลงานธุรกิจ ข้อเสนอ และข้อเสนอแนะสำหรับผู้บริหารระดับสูง **Pricing Experiments**: ปรับปรุงกลยุทธ์ราคาและตัดสินใจตามการทดลอง A/B นี่คือบทบาทของ Individual contributor รายงานตรงต่อ Associate Director, Strategy & Analytics **สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ:** * **ประสบการณ์ทั้งหมด 3+ ปีขึ้นไป** ในสาขาการจัดประชุม การวิเคราะห์ข้อมูล กลยุทธ์ การพัฒนาธุรกิจ การวิเคราะห์ธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง * ความสามารถที่พิสูจน์แล้วในการใช้การวิเคราะห์และวิธีการเชิงปริมาณเพื่อแยกปัญหาที่ซับซ้อนและสร้างข้อเสนอแนะ * จิตวิญญาณแห่งการเติบโตและกระตือรือร้นที่จะทำงานในหลากหลายด้านทางการทำงาน * มีสติปัญญานักธุรกิจและไม่กลัวที่จะทำงานด้วยตนเอง * ประสบการณ์ในการทำงานในสภาพแวดล้อมที่เร่งรัดและเติบโตสูง * ทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยม (ทั้งในการพูดและเขียนในภาษาอังกฤษ) พร้อมความสามารถในการทำงานได้ดีกับผู้มีส่วนร่วมหลายคน **ดีมากถ้าคุณมี:** * ความสามารถในการเขียน SQL เป็นประโยชน์ หรือพร้อมที่จะเรียนรู้ * ความสามารถในการใช้ Tableau เป็นประโยชน์ หรือพร้อมที่จะเรียนรู้ * วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาสถิติ วิทยาการคอมพิวเตอร์ เศรษฐศาสตร์ คณิตศาสตร์ เป็นประโยชน์

This role involves managing onsite agent processes and execution, including headcount planning, seller pitching, productivity optimization, cost management, and budgeting. The position also requires planning truck capacity based on forecasted order volume, analyzing post-campaign performance, and overseeing the end-to-end seller migration process. The candidate will track performance metrics to ensure alignment with OKRs and design initiatives to enhance seller experience and operational efficiency.

The Tenant Relation Team Leader 1 manages overall tenant relations to advance retail revenue, profitability, and sustainability. Key duties include acting as the daily point of contact between tenants and the team, providing operational advice on shop concepts and merchandise, and analyzing tenant satisfaction surveys to improve services. The role also involves advising tenant relation officers on performance and promotion preparation.

This role involves overseeing daily facility operations, including office readiness, maintenance, safety, security, cleaning, and vendor performance. The position requires identifying recurring issues, analyzing root causes, and implementing strategic solutions. The candidate will lead facility projects, process improvements, emergency preparedness, and incident response. Additionally, the role entails leading and guiding the Facility team and vendors, making independent decisions, and building strong relationships with stakeholders.

This role involves leading and contributing to strategic projects with senior stakeholders across the organization. The Manager will work with executives in commercial, product, supply, marketing, and finance to define strategy and drive key initiatives. Responsibilities include leading a team of analysts, conducting industry and competitor analysis, developing business strategies, and supporting high-quality materials for internal and external audiences. The role also involves tracking OKRs, organizing Quarterly Business Reviews (QBRs), and coaching analysts on data gathering.

This role focuses on ensuring stability and driving continuous scale-up for Recovery special projects, specifically the High Value parcel segment and Liquidation of damaged parcels. The position involves initiating initiatives to enhance logistics operations, aiming to reduce costs and ensure smooth processes. Responsibilities include conducting in-depth analysis of options and solutions, monitoring performance, and providing recommendations for continuous improvement. The role requires collaborating with cross-functional teams like Operations and Finance to align strategies with business goals, as well as preparing business reports and presentations for management.

This role focuses on developing and delivering training curriculums for AIA products and services to agents and partners. The position involves working with channels to conduct gap analysis, establish training plans, design classes and materials, and coordinate training sessions. Additionally, the role requires monitoring and evaluating training programs, assessing results, and implementing enhancements. The specialist is also responsible for other related tasks to align with business policy and build long-term business growth.

This role is part of the Performance Marketing Team, a data-driven unit focused on developing at-scale marketing programs to improve customer lifetime value. The Associate Manager will manage digital advertising campaigns across various channels. Responsibilities include experimenting with search engine advertising, testing display campaigns on social media platforms, and analyzing data to build optimization models and dashboards. The position requires a strong analytical background and experience in strategy or business operations within the tech industry.

This role is part of the Performance Marketing Team, a data-driven department focused on developing at-scale marketing programs to improve customer lifetime value. The Senior Analyst, PPC will work across various marketing channels to optimize campaign performance through experimentation and modeling. Responsibilities include analyzing vast amounts of data generated by experiments, developing predictive models using data science techniques, and building dashboards to track performance and derive insights. The role requires close collaboration with product teams and communicating recommendations to stakeholders.