You will lead the incubation strategy for newly acquired FBS sellers, ensuring a smooth transition from onboarding to sustainable business growth. You will design and execute structured seller incubation programs to accelerate seller activation, operational readiness, and marketplace success. You will drive the adoption of Fulfillment by Shopee services by educating sellers on best practices and platform capabilities. You will monitor seller performance throughout the incubation period to identify risks and opportunities for improvement. You will partner with Category Management, Commercial, Operations, Product, Marketing, and Customer Experience teams to resolve seller challenges and improve the end-to-end seller journey. You will analyze seller performance metrics and customer insights to develop targeted growth initiatives. You will identify operational bottlenecks and lead cross-functional improvement projects to enhance onboarding efficiency and scalability. You will develop data-driven dashboards and performance reporting to track incubation outcomes and provide actionable business recommendations. You will build playbooks, training materials, and standard operating procedures to standardize seller onboarding and incubation processes. You will mentor and coach team members while fostering a culture of continuous improvement and operational excellence.

เกี่ยวกับอาโกดา ที่อาโกดา เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อสองเพื่อนร่วมสมัยและนักธุรกิจที่มีความหลงใหลในการเดินทาง ได้เปิดตัวอาโกดาเพื่อทำให้การเดินทางของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของบริษัท Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ซึ่งมีทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวัน เราเชื่อมโยงคนกับปลายทางและประสบการณ์ พร้อมข้อเสนอที่ดีมากทั่วโลกในโรงแรมและที่พักทั้งหลายล้านแห่ง เที่ยวบิน และประสบการณ์ทั่วโลก ที่อาโกดา ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สนับสนุนความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางสำหรับโลก มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา รู้จักกับทีมของเรา: ตำแหน่งนี้ตั้งอยู่ในกรุงเทพฯ ประเทศไทย อาโกดาเปิดตัวเที่ยวบินในปี 2019 และขณะนี้กำลังขยายตัวอย่างรวดเร็วเพื่อกลายเป็น OTA ด้านเที่ยวบินที่นำร่วมในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก ด้วยการระบุว่าประเทศไทยเป็นตลาดเติบโตสำคัญ เรากำลังขยายทีมการค้าเพื่อจับโอกาสนี้ โอกาสนี้: เป็นผู้นำด้านเที่ยวบินสำหรับประเทศไทย คุณจะมีบทบาทสำคัญในการกำหนดภาพลักษณ์ของอาโกดาในตลาด ขับเคลื่อนกลยุทธ์คู่ค้า และสร้างพื้นฐานสำหรับความสำเร็จระยะยาว นี่คือบทบาทที่มีอิทธิพลสูงและมีความโดดเด่นสูงในจุดตัดของการเจรจาทางการค้า ความร่วมมือทางกลยุทธ์ และการนำทีมข้ามหน่วยงาน คุณจะดำเนินการด้วยความเป็นเจ้าของตลอดทางของตลาดประเทศไทย: ระบุและปิดความร่วมมือใหม่ ปรับปรุงประสิทธิภาพกับคู่ค้าที่มีอยู่ และรับรองว่าอาโกดาจะมอบคุณค่าที่ไม่มีใครเทียบได้สำหรับนักท่องเที่ยวและผู้จัดหา แม้ว่าจะเป็นบทบาทผู้มีส่วนร่วมแบบบุคคลเดี่ยว แต่คุณจะทำหน้าที่เป็นใบหน้าทางการค้าของอาโกดาในตลาด โดยทำงานโดยตรงกับผู้บริหารระดับ C ของคู่ค้าของเรา ซึ่งได้รับการสนับสนุนโดยทีมทั่วโลกที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ การตลาด การเงิน กฎหมาย และอื่นๆ นี่คือโอกาสที่หายากในการเข้าร่วมกับบริษัทเริ่มต้นภายในผู้นำระดับโลก พร้อมอิสระในการเคลื่อนไหวได้เร็ว ทำเดิม ๆ และกำหนดเองเรื่องราวความสำเร็จของเที่ยวบินอาโกดาได้อย่างตรงจุด สิ่งที่คุณจะทำ: * กำหนดกลยุทธ์: กำหนดและดำเนินการกลยุทธ์ตลาดสำหรับประเทศไทย โดยสมดุลระหว่างการเติบโต ความสามารถในการทำกำไร และตำแหน่งที่แข่งขันได้ในระยะยาว * นำการเจรจาทางการค้า: เป็นเจ้าของราคา ความพร้อมใช้งาน และเงื่อนไขทางการค้ากับคู่ค้าสายการบินเพื่อเพิ่มศักยภาพในการแข่งขันของอาโกดา * เป็นเสียงของตลาด: ทำหน้าที่เป็นผู้เชี่ยวชาญที่คนอื่นมาพึ่งพาเรื่องการบินและการท่องเที่ยวออนไลน์ของประเทศไทย แบ่งปันข้อมูลเชิงลึกกับทีมภายในและกำหนดกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และการเติบโตของอาโกดา * สร้างความสำเร็จของคู่ค้า: สร้างความสัมพันธ์ที่มั่นคงและเชื่อถือได้ในระดับผู้บริหารกับผู้จัดหา ขับเคลื่อนโครงการร่วมมือที่เพิ่มประสิทธิภาพในการกระจาย รายได้ และประสบการณ์ของลูกค้า * ขับเคลื่อนความสำเร็จในการดำเนินงาน: รับรองว่าความต้องการในชีวิตประจำวันของคู่ค้าได้รับการตอบสนองโดยการทำงานร่วมกับทีมการจัดหาภูมิภาค การดำเนินงาน และผู้เชี่ยวชาญด้านผลิตภัณฑ์ของอาโกดา * วิเคราะห์และปรับปรุง: ใช้ข้อมูลและข้อมูลเชิงลึกเพื่อขับเคลื่อนการตัดสินใจ ระบุโอกาส ทดสอบโซลูชัน และปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง * นวัตกรรมในระดับมหาศาล: คิดค้นและเปิดตัวโมเดลการค้าใหม่ โครงการกระจาย และฟีเจอร์ที่เปิดให้ผู้บริโภคเห็นที่เปิดประตูสู่การเติบโต สิ่งที่คุณจะนำมา: * ประสบการณ์มากกว่า 5 ปีในอุตสาหกรรมเที่ยวบิน / OTA / สายการบิน พร้อมการเผชิญหน้าที่ดีกับการเจรจาทางการค้า การกระจาย และกลยุทธ์ตลาดอย่างแข็งแกร่ง (ประสบการณ์ในประเทศไทยเป็นที่ชื่นชอบอย่างยิ่ง) * ประวัติการสร้างการเติบโตผ่านความร่วมมือ การเจรจา และการดำเนินการกลยุทธ์ที่พิสูจน์แล้ว * ทักษะทางการค้าที่ชัดเจน สามารถสมดุลระหว่างผลลัพธ์ระยะสั้นและการสร้างตลาดระยะยาวได้ * ทักษะการแสดงตัวและการสื่อสารที่ชัดเจนในภาษาอังกฤษ สามารถจัดการการสนทนาที่ซับซ้อนในระดับผู้บริหารได้ * จิตวิญญาณนักธุรกิจพร้อมความสามารถในการดำเนินการด้วยตนเองและความสะดวกในการทำงานในสภาพแวดล้อมที่เคลื่อนไหวได้เร็วและซับซ้อน * ความรอบรู้ทางการวิเคราะห์ แสดงให้เห็นถึงความสามารถในการใช้ข้อมูลเพื่อกำหนดทิศทางและมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย * ประสบการณ์ในการพัฒนาและดำเนินการแผนธุรกิจแบบเต็มรูปแบบที่ข้ามมิติทางการค้า การดำเนินงาน กฎหมาย และการตลาด กรุณาตรวจสอบคำแนะนำเกี่ยวกับกระบวนการคัดเลือกของเราก่อนการสัมภาษณ์ — คลิกที่นี่เพื่อเรียนรู้ว่าการสัมภาษณ์ที่อาโกดาเป็นอย่างไร Equal Opportunity Employer ที่อาโกดา เราภูมิใจที่เป็นบริษัทที่แทนคนจากความหลากหลายทางบุคคลและทิศทาง เราให้ความสำคัญกับการดึงดูดความหลากหลายของคนงานและสร้างสภาพแวดล้อมที่รวมเอาความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม เราให้ความสำคัญกับการเรียกร้องให้มีความหลากหลายของคนงานและสร้างสภาพแวดล้อมที่รวมเอาความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม การจ้างงานที่อาโกดะขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและความสามารถของบุคคลเพียงอย่างเดียว เรามุ่งมั่นที่จะให้โอกาสในการจ้างงานที่เท่าเทียมกันไม่ว่าจะเป็นเพศ อายุ สีผิว สีผม ชาติพันธุ์ ศาสนา สถานะสมรส การตั้งครรภ์ ทิศทางทางเพศ ตัวตนทางเพศ ความพิการ สัญชาติ สถานะทหารผ่านศึกหรือสถานะผู้รับเงินบำนาญ และคุณลักษณะที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมายอื่นๆ เราจะเก็บข้อมูลสมัครงานของคุณไว้เพื่อให้เราพิจารณาคุณสำหรับตำแหน่งงานในอนาคต และคุณสามารถขอให้ลบข้อมูลของคุณออกจากไฟล์ได้เสมอ สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติม โปรดอ่านนโยบายความเป็นส่วนตัวของเรา Disclaimer เราไม่ยอมรับข้อกำหนดหรือเงื่อนไขใดๆ และเราไม่ยอมรับการแทนตัวแทนของผู้สมัครจากบริษัทรับรองภายนอกหรือหน่วยงานใดๆ หากเรารับ CV ที่ไม่ได้ร้องขอหรือสมัครแบบสมมติ เราขอสงวนสิทธิ์ที่จะติดต่อและจ้างผู้สมัครโดยตรงโดยไม่มีหน้าที่ในการจ่ายค่าธรรมเนียมการรับสมัคร

Google ไม่ใช่เพียงบริษัทซอฟต์แวร์ ทีม Hardware Operations มีหน้าที่รับผิดชอบในการติดตามสถานะของสภาพแวดล้อมทางกายภาพที่ทันสมัยที่สุดที่อยู่เบื้องหลังเทคโนโลยีการค้นหาที่ทรงพลังของ Google ในบทบาทของผู้จัดการ Hardware Operations คุณจะจัดการทีมของ Data Center Technicians คุณจะดูแลการติดตั้งคุณภาพของฮาร์ดแวร์เซิร์ฟเวอร์และส่วนประกอบและดูแลการติดตั้ง/การแก้ปัญหาที่ซับซ้อน ทีมของคุณจะติดตั้ง, ตั้งค่า, ทดสอบ, แก้ปัญหาและบำรุงรักษาฮาร์ดแวร์ (เช่น เซิร์ฟเวอร์และส่วนประกอบของมัน) และซอฟต์แวร์เซิร์ฟเวอร์ (เช่น คลัสเตอร์ Linux ของ Google) พวกเขายังจะดำเนินการตั้งค่าส่วนประกอบที่ซับซ้อนมากขึ้น เช่น เครือข่าย, เรูเตอร์, ฮับ, บริดจ์, สวิตช์และโปรโตคอลเครือข่าย พวกเขาอาจนำทีมโครงการขนาดเล็กในการติดตั้งขนาดใหญ่และพัฒนาแผนฉุกเฉินสำหรับโครงการ ในบทบาทนี้ คุณจะนำทีมของ Data Center Technicians ซึ่งดำเนินการติดตั้งคุณภาพของฮาร์ดแวร์เซิร์ฟเวอร์และเครือข่ายและส่วนประกอบของมัน และบำรุงรักษาและแก้ปัญหาการทดสอบในขณะที่สร้างแบบอย่างการทำงานเป็นทีมด้วยผลกระทบที่เป็นบวกต่อวัฒนธรรมของไซต์ คุณยังจะจัดการการดำเนินงานประจำวันและชี้นำทีมผ่านการติดตั้ง, ตั้งค่า, ทดสอบ, แก้ปัญหาและยกเลิกการใช้งานของเซิร์ฟเวอร์ของเรา ในลักษณะที่คล้ายกัน คุณยังจะดูแลการประกอบการติดตั้งของส่วนประกอบเครือข่ายของศูนย์ข้อมูล นำทีมในการติดตั้งและพัฒนาแผนฉุกเฉินสำหรับโครงการ ทีม AI และ Infrastructure กำลังปฏิรูปสิ่งที่เป็นไปได้ เรามอบความสามารถและข้อมูลเชิงลึกที่ยอดเยี่ยมให้กับลูกค้าของ Google โดยการนำเสนอ AI และ Infrastructure ที่มีขนาด, ประสิทธิภาพ, ความน่าเชื่อถือและความเร็วที่ไม่เคยมีมาก่อน ลูกค้าของเราได้แก่ Googlers, ลูกค้า Google Cloud และพันล้านผู้ใช้ Google ทั่วโลก เราคือทีมที่ขับเคลื่อนนวัตกรรมที่ยอดเยี่ยมของ Google ช่วยพัฒนาโมเดล AI ของเรา นำเสนอพลังคำคำนวณที่ไม่เคยมีมาก่อนสำหรับบริการทั่วโลก และจัดเตรียมแพลตฟอร์มที่จำเป็นที่ช่วยให้นักพัฒนาสร้างอนาคตได้ จากซอฟต์แวร์ไปจนถึงฮาร์ดแวร์ ทีมของเรากำลังรูปแบบอนาคตของการคำนวณขนาดใหญ่ที่เป็นผู้นำของโลก โดยมีทีมหลักที่ทำงานในการพัฒนา TPU ของเรา, Vertex AI สำหรับ Google Cloud, Google Global Networking, การดำเนินงานศูนย์ข้อมูล, งานวิจัยระบบ และอื่นๆ

The Tenant Relation Team Leader 1 manages overall tenant relations to advance retail revenue, profitability, and sustainability. Key duties include acting as the daily point of contact between tenants and the team, providing operational advice on shop concepts and merchandise, and analyzing tenant satisfaction surveys to improve services. The role also involves advising tenant relation officers on performance and promotion preparation.

This role focuses on managing leasing operations to support sales objectives effectively. You will oversee the research and management of suitable tenants for targeted markets. The position requires aligning leasing activities with business plans and ensuring the effective completion of rental applications. You will also be responsible for monitoring property information and coordinating with tenants and internal functions to drive team performance. You will lead the team in presenting and advertising available properties to attract both short-term and long-term tenants. This involves using various media and promotional materials to maximize occupancy. Additionally, you will participate in negotiating leasing terms and conditions to close deals. The role requires you to control rental application data, manage personal references, and prepare reports to summarize overall leasing performance and propose improvements.

This role focuses on managing the leasing operations for a defined market segment to support sales objectives. You will be responsible for researching and identifying potential tenants, analyzing their needs and economic viability, and managing the presentation of available properties. The position involves coordinating with various departments to ensure smooth leasing processes and maintaining up-to-date market intelligence to drive team performance. You will lead the team in negotiating lease terms and conditions to close deals effectively. This includes monitoring property information, handling rental application data, and preparing reports to summarize leasing activities. The role requires strong coordination skills to liaise with tenants and internal functions, ensuring that all leasing operations align with the company's business plans.

Lead the leasing strategy for a designated market by researching tenant needs and economic viability. Oversee the presentation and advertising of available properties to attract suitable tenants. Monitor property information and support tenants with navigation of the market. Participate in negotiating leasing terms and closing deals to ensure effective leasing operations. Analyze rental application data and personal references to ensure smooth leasing processes. Liaise with tenants and internal functions to support ongoing operations. Prepare reports to summarize leasing activities and propose performance improvements. Stay updated on property market trends to enhance team performance.

This role involves leading a team dedicated to the support and maintenance of Finance and Accounting systems. You will be responsible for ensuring the smooth operation of financial applications, managing system incidents, and overseeing the daily activities of support staff. The position requires a proactive approach to system optimization and the ability to resolve complex technical issues that impact financial reporting and operations. You will also play a key role in bridging the gap between technical teams and business users to ensure system requirements are met effectively. As a Team Leader, you will drive process improvements and implement best practices for system support. This includes monitoring system performance, conducting root cause analysis for recurring issues, and developing documentation for standard operating procedures. You will mentor team members, provide technical guidance, and foster a collaborative environment that prioritizes accuracy and efficiency in financial data management. Your leadership will be crucial in maintaining high service levels and supporting the organization's financial objectives.

This role involves leading a team within the Digital & Information Technology department at Central Pattana Plc. You will be responsible for overseeing the technical execution of digital projects and ensuring the delivery of high-quality IT solutions. The position requires strategic planning and the ability to manage complex technical requirements while mentoring team members to achieve their professional goals. You will act as a key bridge between technical teams and business stakeholders to drive digital transformation initiatives effectively.

This role involves overseeing the entire accounting function to ensure strict adherence to accounting principles and regulatory standards. You will manage daily operations including cost accounting, account reconciliation, and general ledger maintenance to support accurate business decision-making. The position requires providing technical accounting guidance to the team and coordinating with other departments to streamline financial processes and reporting. You will be responsible for monitoring financial data, preparing accounting statements, and leading the team in performance improvement initiatives. The role also includes mentoring subordinates to foster professional growth and preparing comprehensive reports for senior management. This is a leadership position focused on maintaining financial integrity and optimizing departmental efficiency.