โครงการของ Google เหมือนผู้ใช้งานของเราขยายออกไปทั่วโลก และต้องการผู้จัดการที่สามารถมองภาพรวมใหญ่ได้อย่างชัดเจนในขณะที่สามารถลงลึกไปยังความท้าทายทางวิศวกรรมที่เฉพาะเจาะจงที่เราเผชิญทุกวัน ในบทบาทผู้จัดการโปรแกรมทางเทคนิคของ Google คุณจะนำโครงการวิศวกรรมที่ซับซ้อนและหลายสาขามาสู่การดำเนินงานโดยใช้ความเชี่ยวชาญด้านวิศวกรรมของคุณ คุณวางแผนความต้องการกับลูกค้าภายในและดำเนินการโครงการผ่านทั้งวงจรชีวิตของโครงการ ซึ่งรวมถึงการจัดการตารางเวลาโครงการ การระบุความเสี่ยง และการสื่อสารความเสี่ยงเหล่านั้นอย่างชัดเจนต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของโครงการ คุณจะพบว่าตัวเองอยู่ในสภาพแวดล้อมที่เหมือนกันทั้งในการอธิบายการวิเคราะห์และข้อเสนอแนะของทีมของคุณต่อผู้บริหารเช่นเดียวกับที่พูดคุยเกี่ยวกับการตัดสินใจทางเทคนิคในการพัฒนาผลิตภัณฑ์กับวิศวกร ใช้ความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคและการนำทางที่กว้างขวางของคุณ คุณจัดการโครงการขนาดและขอบเขตต่างๆ โดยระบุโอกาสในอนาคต ปรับปรุงกระบวนการ และขับเคลื่อนทิศทางทางเทคนิคของโปรแกรมของคุณ ด้านหลังทุกสิ่งที่ผู้ใช้งานเห็นบนอินเทอร์เน็ตคือสถาปัตยกรรมที่สร้างขึ้นโดยทีม Technical Infrastructure เพื่อให้ระบบทำงานได้อย่างต่อเนื่อง จากการพัฒนาและรักษาศูนย์ข้อมูลของเราไปจนถึงการสร้างแพลตฟอร์ม Google รุ่นถัดไป เราทำให้พอร์ตโฟลิโอผลิตภัณฑ์ของ Google เป็นไปได้ เราภูมิใจที่เป็นวิศวกรของวิศวกรของเรา และรักการทำลายการรับประกันเพื่อให้สามารถสร้างขึ้นใหม่ได้ เราคอยรักษาเครือข่ายให้ทำงานได้ตลอดเวลา โดยมั่นใจว่าผู้ใช้งานจะได้รับประสบการณ์ที่ดีที่สุดและเร็วที่สุดเท่าที่เป็นไปได้

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อมีเพื่อนร่วมชีวิตและนักธุรกิจรุ่นใหม่สองคน ซึ่งขับเคลื่อนด้วยความหลงใหลในการเดินทาง ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การสำรวจโลกเป็นเรื่องง่ายขึ้นสำหรับทุกคน วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ทั่วโลกผ่านโรงแรมและที่พักล้านๆ แห่ง สายการบิน และประสบการณ์ทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สร้างแรงบันดาลใจให้ความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มต้นการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางให้โลก ขอเชิญชวนให้คุณร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา **รู้จักกับทีมของเรา:** ทีมการตลาดประสิทธิภาพของ Agoda เป็นผู้นำระดับโลกในการตลาดออนไลน์ แผนกนี้เน้นการใช้ข้อมูลอย่างมากและมุ่งเน้นการพัฒนาโปรแกรมการตลาดขนาดใหญ่เพื่อปรับปรุงคุณค่าชีวิตของลูกค้า Agoda ผ่านโปรแกรมและช่องทางการตลาดที่วัดได้ ทีมนี้เป็นการผสมผสานของนักวิเคราะห์ นักกลยุทธ์การตลาด และนักวิทยาศาสตร์ข้อมูลที่ดีที่สุดในโลก ผู้นำการตลาดของ Agoda มีประสบการณ์ลึกซึ้งในวิทยาศาสตร์ข้อมูล ผลิตภัณฑ์ กลยุทธ์ และสาขาการตลาดอื่นๆ และได้สร้างองค์กรที่เติบโตด้วยข้อมูล ไอเดียสร้างสรรค์ และเทคโนโลยี ทีมการตลาดประสิทธิภาพยังส่งเสริมสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ดี คุณจะสามารถเรียนรู้และเติบโตได้โดยการทำงานใกล้ชิดกับผู้เชี่ยวชาญจากพื้นฐานที่หลากหลายจากทั่วโลก **ในบทบาทนี้ คุณจะได้รับ:** * Search: ทดลองกับโฆษณาข้อความ การเสนอราคา และโครงสร้างแคมเปญบน Google, Bing, Baidu, Naver และเครือข่ายค้นหาอื่นๆ ปรับตัวให้เข้ากับฟีเจอร์ผลิตภัณฑ์ใหม่และนำเสนอการเปลี่ยนแปลงจากการทดสอบที่ประสบความสำเร็จ * Display: ทดสอบ วิเคราะห์ และปรับปรุงแคมเปญบน Facebook, Twitter, Instagram และอื่นๆ * Modeling: วิเคราะห์ปริมาณข้อมูลที่สร้างโดยการทดลองจำนวนมหาศาล พัฒนาโมเดลที่เราสามารถใช้เพื่อการปรับปรุง และสร้างแดชบอร์ดสำหรับผู้จัดการบัญชี **สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ:** * สามารถสมัครได้สำหรับผู้จบการศึกษาใหม่! * วุฒิปริญญาตรีขึ้นไปจากมหาวิทยาลัยชั้นนำในสาขาวิชาที่มีการวิเคราะห์ตัวเลข (วิทยาการคอมพิวเตอร์ คณิตศาสตร์ วิศวกรรม สถิติ หรือวิทยาศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง) * สามารถสื่อสารได้อย่างคล่องแคล่วในภาษาอังกฤษ * ทักษะการวิเคราะห์ตัวเลขที่ดี * ความเชี่ยวชาญใน Excel * ความอยากรู้ทางวิชาการ **ดีมากถ้าคุณมี:** * ประสบการณ์ในการใช้แพ็กเกจหรือฐานข้อมูลการวิเคราะห์ข้อมูลอย่างน้อยหนึ่งชนิด เช่น SAS, R, SPSS, Python, VBA, SQL * ประสบการณ์ในการตลาดดิจิทัล * ประสบการณ์การวิจัยทางวิชาการ

This role involves managing and delivering Industrial IoT, Software Application, AI Solution, and System Integration projects from initiation through to closure. You will serve as the primary liaison between customers, development teams, IoT engineers, and partners to ensure projects are delivered within scope, timeline, budget, and quality standards. The position requires high project ownership and the ability to systematically manage scope, risks, issues, and change requests while applying Agile, Waterfall, or Hybrid methodologies as appropriate for each project.

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อสองเพื่อนร่วมสมัยและนักธุรกิจที่มีความหลงใหลในการเดินทาง ได้เปิดตัว Agoda เพื่อให้การเดินทางของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราที่ครอบคลุมโรงแรมและที่พักที่มากกว่าล้านแห่ง ทั้งเที่ยวบินและประสบการณ์ทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สร้างแรงบันดาลใจให้กับความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มต้นการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางให้โลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา ## รู้จักกับทีมของเรา ในฝ่ายผลิตภัณฑ์ ไอเดียมีชีวิต โลกเคลื่อนที่ไว และวัฒนธรรมของเราสร้างขึ้นบนความเป็นเจ้าของ ความเร็ว และระบบบริหารจัดการที่น้อยที่สุด นี่คือสภาพแวดล้อมที่อำนวยความสะดวกให้คุณสามารถตัดสินใจ เคลื่อนไหวไว และทำสิ่งที่คุณเชื่อว่าถูกต้อง ผู้จัดการผลิตภัณฑ์ของเราเคลื่อนไหวไว เรียนรู้จากความผิดพลาด และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง เป็นองค์กรที่มุ่งเน้นผลิตภัณฑ์ เราทำงานร่วมกันข้ามหน่วยงานเพื่อสร้างผลิตภัณฑ์ตั้งแต่แนวคิดจนถึงการเปิดตัว รวมทีมวิศวกร การออกแบบ ข้อมูล และทีมธุรกิจ เจ้าหน้าที่ผลิตภัณฑ์ของ Agoda ทำงานใกล้ชิดกับผู้บริหารระดับสูงและมีการเห็นผลงานอย่างกว้างขวางทั่วองค์กร โดยมีผลกระทบโดยตรงต่อการเติบโตและกลยุทธ์ของบริษัท เราใส่ใจผู้เดินทางเป็นอันดับแรก และมุ่งมั่นสร้างประสบการณ์การเดินทางที่ยอดเยี่ยมผ่านการคิดผลิตภัณฑ์ที่นวัตกรรม ## โอกาส ตำแหน่งนี้อยู่ในกรุงเทพฯ/โตเกียว ผู้จัดการผลิตภัณฑ์ระดับประจำของเรามีความเป็นนักวิเคราะห์ มืออาชีพ และขับเคลื่อนด้วยข้อมูลสูง พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการสร้างผลิตภัณฑ์ตั้งแต่ต้นจนจบ โดยใช้การวิเคราะห์ การทดลอง และการพัฒนาอย่างรวดเร็วเพื่อสร้างโซลูชันที่ปรับให้เหมาะกับความต้องการของผู้เดินทาง เป็น Senior Product Manager คนต่อไปของคุณ (Localization ตลาดญี่ปุ่น) คุณจะกำหนดกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และขับเคลื่อนการดำเนินงานสำหรับประสบการณ์ที่บริการผู้เดินทางชาวญี่ปุ่น คุณจะทำงานร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับสูงในหลายหน่วยงานเพื่อระบุโอกาส สร้างผลิตภัณฑ์ที่มีอิทธิพล และนำเสนอโซลูชันคุณภาพสูงสำหรับตลาดญี่ปุ่น คุณจะทำงานร่วมกับทรัพยากรวิศวกรที่มอบหมายให้ ซึ่งคุณช่วยกำหนดลำดับความสำคัญและจัดสรรทรัพยากร เราคาดหวังให้คุณเป็นมืออาชีพ ใช้เวลาอย่างมีความหมายกับทีม SCRUM ของคุณ และนำเสนอการตัดสินใจผลิตภัณฑ์ที่แข็งแกร่ง มีจิตวิญญาณการทดลอง และความเข้มงวดในการดำเนินงาน ตำแหน่งนี้มีโอกาสในการสร้างประสบการณ์ที่มีการปรับแต่งให้เหมาะกับผู้ใช้ในระดับมาก และมีอิทธิพลต่อวิธีที่ Agoda บริการตลาดหนึ่งในตลาดหลักของเรา นี่คือตำแหน่งที่เป็น Individual Contributor (ผู้ทำงานเป็นรายบุคคล) ## ในตำแหน่งนี้ คุณจะได้ทำ * พัฒนาความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับระบบการเดินทางออนไลน์ ผลกระทบของตลาด ภูมิภาคทางแยก และความต้องการของผู้ใช้ในตลาดญี่ปุ่น * กำหนด สร้าง เปิดตัว และปรับปรุงผลิตภัณฑ์และฟีเจอร์ผ่านการทดสอบ การทดลอง และการพัฒนาอย่างรวดเร็ว * ขับเคลื่อนขั้นตอนการปรับแต่งภาษา (Localization) เพื่อปรับปรุงประสบการณ์สำหรับผู้เดินทางชาวญี่ปุ่นทั่วทั้งเส้นทางผลิตภัณฑ์ * ทำงานร่วมกับทีมวิศวกร การตลาด ฝ่ายกฎหมาย การออกแบบ การวิเคราะห์ และหน่วยงานอื่นๆ ข้ามหน่วยงานเพื่อนำเสนอโซลูชันที่มีผลกระทบสูง * แปลบทความวิเคราะห์ตลาด ความต้องการของลูกค้า และความสำคัญทางธุรกิจเป็นกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และแผนผังทางเส้นที่ชัดเจน * ใช้ข้อมูลและการวิเคราะห์เชิงปริมาณเพื่อระบุโอกาส กำหนดลำดับความสำคัญอย่างมีประสิทธิภาพ และวัดผลการทำงานของผลิตภัณฑ์ * ทำงานร่วมกันข้ามภูมิภาค พื้นที่ผลิตภัณฑ์ และหน่วยงานเพื่อแก้ปัญหาที่ซับซ้อนและขับเคลื่อนผลกระทบทางธุรกิจที่มีความหมาย ## สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ * วุฒิการศึกษาปริญญาตรีในสาขาเทคนิคหรือสาขาวิชาการวัดปริมาณ เช่น วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ สถิติ วิศวกรรม คณิตศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * ความสามารถที่พิสูจน์แล้วในการใช้ข้อมูลวิเคราะห์และวิธีการเชิงปริมาณเพื่อให้ข้อมูลกลยุทธ์ การกำหนดลำดับความสำคัญ และการตัดสินใจ * ทักษะข้อมูลที่แข็งแกร่ง โดยมีความสามารถในการวิเคราะห์ผลการทำงานอย่างอิสระและสร้างข้อมูลเชิงปฏิบัติการได้ * ทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมในภาษาญี่ปุ่น โดยมีความสามารถในการสื่อสารแนวคิดที่ซับซ้อนอย่างชัดเจนและมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลาย * ทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมในภาษาอังกฤษ โดยมีความสามารถในการสื่อสารแนวคิดที่ซับซ้อนอย่างชัดเจนและมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลาย * ประสบการณ์ที่พิสูจน์แล้วในการปรับแต่งภาษาตลาดญี่ปุ่น โดยมีความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับผู้บริโภคชาวญี่ปุ่น ผลกระทบของตลาด และความต้องการผลิตภัณฑ์ท้องถิ่น * ประสบการณ์ในการพัฒนา เปิดตัว และปรับปรุงผลิตภัณฑ์ในสภาพแวดล้อมที่เคลื่อนไหวไว * ประสบการณ์ในการนำกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์ การคิดเกี่ยวกับการเข้าสู่ตลาด และการอภิปรายการพัฒนาผลิตภัณฑ์ข้ามหน่วยงาน * จิตวิญญาณนักธุรกิจที่แข็งแกร่งและทักษะการแก้ปัญหาเชิงวิเคราะห์ โดยมีความสามารถในการแยกส่วนความซับซ้อนและขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง * แนวทางมืออาชีพที่เข้าไปมีส่วนร่วม พร้อมความรู้สึกเป็นเจ้าของและความเข้มงวดในการดำเนินงาน ## ดีมากถ้าคุณมี * วุฒิการศึกษาปริญญาโท (MBA) หรือปริญญาโทในสาขาคณิตศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ สถิติ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * ประสบการณ์กับเครื่องมือข้อมูล เช่น SQL, Python, R หรือเทียบเท่า #### โปรดตรวจทบทวนคำแนะนำกระบวนการคัดเลือกของเราก่อนการสัมภาษณ์ — คลิก [ที่นี่](https://careersatagoda.com/interview/)เพื่อเรียนรู้ว่าการสัมภาษณ์ที่ Agoda เป็นอย่างไร

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อมีเพื่อนร่วมชีวิตและนักธุรกิจที่มีความหลงใหลในการเดินทางมากมาย 2 คน ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การสำรวจโลกของทุกคนง่ายขึ้น วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] ด้วยทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ ด้วยข้อเสนอดีๆ ของเราทั่วโลกในโรงแรมและที่พักท่องเที่ยวหลายล้านแห่ง สายการบิน และประสบการณ์ท่องเที่ยวทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สนับสนุนความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางสำหรับโลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา **รู้จักกับทีมของเรา:** ทีมคน (People Team) เป็นผู้นำโอกาส ค้นหาบุคคลที่มีความสามารถที่สุดทั่วโลกและเสนอสภาพแวดล้อมที่เปิดกว้างและร่วมมือ โดยให้ความสำคัญกับทักษะและศักยภาพ เราได้สร้างทีมงานมืออาชีพที่แข็งแกร่งผ่านความมุ่งมั่นในการมีโอกาสเท่าเทียมและความหลากหลาย เราทำให้การย้ายมา Agoda ง่ายขึ้นด้วยโปรแกรมการเข้าร่วมงานที่ช่วยเหลือ และเรายังคงสนับสนุนและเสริมสร้างพนักงาน Agoda หลายพันคนผ่านการเติบโตส่วนบุคคล โปรแกรมการเรียนรู้ที่ยอดเยี่ยม และวิธีการสนับสนุนต่างๆ นั้น นำการเปลี่ยนแปลงที่มอบอำนาจและสร้างผลกระทบบวกต่อชีวิตของพนักงาน ทีมคนเป็นส่วนสำคัญและได้รับรางวัลจากครอบครัว Agoda **โอกาสนี้:** นี่คือบทบาทผู้นำที่มีอิทธิพลสูง รับผิดชอบในการขยายฟังก์ชันการจ้างงานที่สำคัญที่สุดของ Agoda สำหรับการวิศวกรรม — สมดุลระหว่างความเร็ว คุณภาพ และกลยุทธ์การจ้างงานระยะยาวสำหรับองค์กร Tech ในบทบาทนี้ คุณจะนำทีม TA Partners และ Associate TA Partners ในขณะที่ทำงานร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่สำคัญ ได้แก่ ผู้บริหารและผู้จัดการแผนก Tech ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล (HR Business Partners) และทีมวิเคราะห์ทรัพยากรบุคคล คุณจะโฟกัสที่สองด้านหลัก: ขับเคลื่อนทีมของคุณให้บรรลุเป้าหมายการจ้างงานขนาดใหญ่และคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง และนำโครงการที่พัฒนาฟังก์ชันการจ้างงานอย่างต่อเนื่อง **ในบทบาทนี้ คุณจะได้รับ:** * นำทีมให้จ้างตามเป้าหมายและรักษาการจ้างให้เต็มโดยปรับปรุงกลยุทธ์การค้นหา โฟลว์การจ้างงาน และโครงสร้างทีม * รับผิดชอบและจัดการเครื่องจักรการจ้างงานขนาดใหญ่และต่อเนื่อง ส่งมอบการจ้างงานคุณภาพ 100+ คนต่อปีในสภาพแวดล้อมที่เร่งด่วน * ขับเคลื่อนการปรับปรุงคุณภาพการจ้างงาน (วัดโดยตัวชี้วัดเชิงวัตถุ) ผ่านการทดลองตามข้อมูล * รับรองความเป็นเลิศทางการปฏิบัติงานในทุกขั้นตอนของกระบวนการการจ้างงาน (การรับข้อมูลตำแหน่ง คำอธิบายงาน การคัดกรองเบื้องต้น ใบประเมินการสัมภาษณ์ การสื่อสารเสนองาน ฯลฯ) * ใช้ข้อมูลและรายงานการจ้างงานเพื่อทำงานร่วมกับทีมของคุณและธุรกิจที่กว้างขึ้น รวมถึงผู้บริหาร Tech * ลดต้นทุนต่อการจ้างในขณะที่รักษามาตรฐานคุณภาพ * รับรองว่าผู้จัดการการจ้างงานที่ได้รับการสนับสนุนโดยทีมของคุณพัฒนาทักษะการสัมภาษณ์ที่แข็งแกร่ง * พัฒนากลยุทธ์เพื่อสร้างท่องเส้นทางทรัพยากรบุคคล ปรับมาตรฐานให้เหมาะสมกับความต้องการการจ้างงานที่เปลี่ยนแปลง * จัดการ สอน และพัฒนาทีมงานผู้จ้างงานที่แข็งแกร่ง ให้พวกเขาสามารถจ้างบุคคลที่เปลี่ยนแปลงเกมสำหรับ Agoda * ทำหน้าที่เป็นผู้นำที่มีมืออาชีพ — พร้อมที่จะลงลึกลงไปในรายละเอียดของการค้นหา การคัดกรอง หรือข้อมูลเมื่อจำเป็น ไม่ใช่แค่จัดการจากระยะไกล * สำรวจและนำเข้าเครื่องมือที่ขับเคลื่อนด้วย AI เพื่อปรับปรุงผลผลิตของผู้จ้างงาน ประสบการณ์ผู้สมัคร และการส่งมอบโดยรวม * นำโครงการที่เปลี่ยนแปลงฟังก์ชันการจ้างงาน เช่น: * กำหนดมาตรฐานความเป็นเลิศทางการปฏิบัติงานสำหรับกระบวนการการจ้างงาน * แนะนำเครื่องมือประเมินใหม่ * สร้างโปรแกรมการพัฒนาทักษะสำหรับผู้จ้างงาน * ทดลองโมเดลและวิธีการการจ้างงานใหม่ๆ **สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ:** **สิ่งที่จำเป็นต้องมี:** * ประสบการณ์ 8+ ปีในการจ้างงาน โดยมีอย่างน้อย 2+ ปีในการจัดการทีมในสภาพแวดล้อมที่เร่งด่วนและเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่องทั่วโลก * ประสบการณ์ที่พิสูจน์แล้วในการจัดการโปรแกรมการจ้างงานขนาดใหญ่และคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง (อย่างน้อย 100+ คนต่อปี) * ทักษะที่แข็งแกร่งในการใช้ข้อมูลเพื่อขับเคลื่อนการตัดสินใจและปรับปรุงผลลัพธ์ * ทักษะการนำทีมให้รวมตัวกันรอบเป้าหมายที่มอบอำนาจและยาก * มุมมองที่เป็นกลยุทธ์ โดยมีความโฟกัสสูงในผลกระทบที่วัดได้ ร่วมกับแนวทางการปฏิบัติที่เป็นรายการ * มุมมองการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง พร้อมความรับผิดชอบสูง — ระบุความไม่มีประสิทธิภาพอย่าง proactive โดยไม่รอให้มีการบอก * สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับสูงหลายคน รวมถึงผู้บริหาร Tech **สิ่งที่น่าจะชอบ:** * ประสบการณ์ในการจ้างงานสำหรับตลาดภาคตะวันออกเฉียงใต้ * ประสบการณ์ในการจัดการการจ้างงานที่เกี่ยวข้องกับการย้ายถิ่นฐานในหลายตลาดนานาชาติ * ประสบการณ์บางส่วนในการใช้เครื่องมือ AI เพื่อปรับปรุงกระบวนการจ้างงานหรือการส่งมอบ * ประวัติการเติบโตหรือการเลื่อนตำแหน่งในบทบาทก่อนหน้านี้ สะท้อนถึงความสามารถในการเติบโตกับขอบเขตและความรับผิดชอบ * ประสบการณ์ในโมเดลหัวจ้างและการวางแผนทรัพยากร **ข้อกำหนดเพิ่มเติม:** * พูดภาษาอังกฤษได้อย่างคล่องแคล่ว * มีความอิสระ มีแรงจูงใจสูง และพร้อมที่จะทำงานด้วยความรู้สึกของความเร่งด่วนที่แข็งแกร่ง _*บทบาทนี้ตั้งอยู่ในกรุงเทพฯ การสนับสนุนการย้ายถิ่นฐานจะได้รับการจัดหา._ #### โปรดตรวจสอบคำแนะนำกระบวนการคัดเลือกก่อนการสัมภาษณ์ของคุณ — คลิก [ที่นี่](https://careersatagoda.com/interview/)เพื่อเรียนรู้ว่าการสัมภาษณ์ที่ Agoda ทำงานอย่างไร ### **ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงานที่ Agoda** * Agoda Careers[https://careersatagoda.com](https://careersatagoda.com/) * Facebook[https://www.facebook.com/agodacareers/](https://www.facebook.com/agodacareers/) * LinkedIn[https://www.linkedin.com/company/agoda](https://www.linkedin.com/company/agoda) * YouTube[https://www.youtube.com/agodalife](https://www.youtube.com/agodalife) **ผู้จ้างงานเท่าเทียม** ที่ Agoda เราภูมิใจที่เป็นบริษัทที่แทนคนจากพื้นหลังที่หลากหลาย โดยเราให้ความสำคัญกับการดึงดูดทรัพยากรบุคคลที่หลากหลายและสร้างสภาพแวดล้อมที่รวมเอาทุกคน ส่งเสริมความร่วมมือและนวัตกรรม การจ้างงานที่ Agoda ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและคุณวุฒิของบุคคลเพียงอย่างเดียว เรามุ่งมั่นที่จะให้โอกาสในการจ้างงานเท่าเทียมโดยไม่คำนึงถึงเพศ อายุ สีผิว ชาติพันธุ์ ศาสนา สถานะสมรส การตั้งครรภ์ ทิศทางทางเพศ อัตลักษณ์เพศ ความพิการ สัญชาติ สถานะทหารผ่านศึกหรือสถานะอื่นๆ ที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย เราจะเก็บข้อมูลสมัครของคุณไว้เพื่อให้เราพิจารณาคุณสำหรับตำแหน่งงานในอนาคต และคุณสามารถขอให้ลบรายละเอียดของคุณออกจากไฟล์ได้เสมอ สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติม โปรดอ่านนโยบายความเป็นส่วนตัวของเรา **คำแนะนำ** เราไม่ยอมรับข้อกำหนดหรือเงื่อนไขใดๆ และเราไม่ยอมรับการแทนตัวแทนของผู้สมัครจากบริษัทรับรองภายนอก หากเรารับ CV ที่ไม่ได้รับเชิญหรือสมัครเบื้องต้น เราขอสงวนสิทธิ์ที่จะติดต่อและจ้างผู้สมัครโดยตรงโดยไม่มีหน้าที่ในการจ่ายค่าธรรมเนียมการจ้างงาน

Google's projects span the globe, requiring managers to maintain a strategic vision while addressing complex engineering challenges. As a Digital Technology Program Manager, you will lead multi-disciplinary initiatives, coordinating with internal stakeholders to guide projects from conception through completion. You will leverage your technical background to manage project lifecycles, identify risks, and communicate effectively with both engineering teams and executive leadership. Your role involves driving technical directions and improving operational processes to support Google's infrastructure. The Technical Infrastructure team builds and maintains the architecture behind Google's products, including data centers and next-generation platforms. You will work within this team to ensure our networks and systems remain robust and efficient. This role requires a blend of technical expertise and leadership skills to manage diverse projects and foster a culture of innovation. You will be responsible for establishing sustainable models for digital content and tools, ensuring they align with Google's high standards for reliability and performance.

This role involves developing and deploying artificial intelligence solutions to solve complex business problems. You will work closely with cross-functional teams to design and implement machine learning models that drive innovation and efficiency. The position requires a strong understanding of data science principles and the ability to translate business requirements into technical specifications. You will be responsible for the full lifecycle of AI projects, from data collection and preprocessing to model training, evaluation, and deployment in production environments.

This role involves developing accurate and efficient programs based on direct supervisor instructions and project requirements. You will utilize current knowledge of standard languages and coding methods to meet specific operational needs. The position requires thorough testing of completed programs to ensure proper linkage with other systems. You will assist system analysts in establishing file requirements and processing specifications for automated system components. The role includes building software and deploying it across UIS, SIT, and UAT environments. You will work alongside project team members on various infrastructure layers without direct supervision.

This role focuses on leading end-to-end project planning for new initiatives, with a primary emphasis on manpower planning automation projects. You will translate operational requirements into structured project plans, timelines, and resource plans while analyzing current processes to identify opportunities for automation and digitalization. The position involves identifying risks and system impacts to develop mitigation plans and driving the implementation of automated solutions, including system rollout and process redesign. The Operations team at Shopee covers the entire operational end-to-end process, from when a buyer searches for a product to the moment they receive it. The team analyzes and monitors operational KPIs across the region and conducts root cause analysis when performance fluctuates. This role requires strong collaboration with various operational units to ensure smooth transitions and effective change management.

ที่ Agoda เราเชื่อมโยงโลกผ่านการเดินทาง เรื่องราวของเราเริ่มต้นขึ้นในปี 2005 เมื่อมีเพื่อนร่วมสมัยและนักธุรกิจที่รักการเดินทางมาก ๆ สองคน ผลักดันด้วยความหลงใหลในการเดินทาง ได้เปิดตัว Agoda เพื่อทำให้การสำรวจโลกง่ายขึ้นสำหรับทุกคน วันนี้ เราเป็นส่วนหนึ่งของ Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] พร้อมทีมงานที่หลากหลายกว่า 7,000 คนจาก 90 ประเทศ ทำงานร่วมกันในสำนักงานทั่วโลก ทุกวันเราเชื่อมต่อคนกับปลายทางและประสบการณ์ พร้อมข้อเสนอดีๆ ทั่วโลกผ่านโรงแรมและที่พักล้านๆ แห่ง สายการบิน และประสบการณ์ทั่วโลก ที่ Agoda ทุกวันไม่เหมือนเดิม ข้อมูลและเทคโนโลยีเป็นหัวใจของวัฒนธรรมของเรา สร้างแรงบันดาลใจให้ความอยากรู้และนวัตกรรมของเรา หากคุณพร้อมที่จะเริ่มการเดินทางที่ดีที่สุดของคุณและช่วยสร้างการเดินทางสำหรับโลก ขอเชิญชวนให้เข้าร่วมกับเรา ## รู้จักกับทีมของเรา ในฝ่าย Product แนวคิดจะมีชีวิตขึ้นมา โลกเคลื่อนที่ไว และวัฒนธรรมของเราสร้างขึ้นบนการเป็นเจ้าของ ความเร็ว และระบบบริหารจัดการที่น้อยที่สุด นี่คือสภาพแวดล้อมที่มอบให้คุณสามารถตัดสินใจได้ เคลื่อนไหวไว และทำสิ่งที่คุณเชื่อว่าถูกต้อง ผู้จัดการผลิตภัณฑ์ของเราเคลื่อนไหวไว เรียนรู้จากความล้มเหลว และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง เป็นองค์กรที่มุ่งเน้นผลิตภัณฑ์ เราทำงานร่วมกันข้ามฟังก์ชันเพื่อสร้างผลิตภัณฑ์ตั้งแต่แนวคิดจนถึงการเปิดตัว รวมทีมวิศวกร การออกแบบ ข้อมูล และทีมธุรกิจ เจ้าหน้าที่ผลิตภัณฑ์ของ Agoda ทำงานใกล้ชิดกับผู้นำระดับสูงและมีการเห็นผลงานอย่างกว้างขวางทั่วองค์กร พร้อมผลกระทบโดยตรงต่อการเติบโตและกลยุทธ์ของบริษัท เราใส่ใจผู้เดินทางเป็นอันดับแรก และมุ่งมั่นสร้างประสบการณ์การเดินทางที่ยอดเยี่ยมผ่านการคิดผลิตภัณฑ์ที่นวัตกรรม ## โอกาส ตำแหน่งนี้มีฐานอยู่ที่กรุงเทพฯ/โซล ผู้จัดการผลิตภัณฑ์ระดับ Senior ของเรามีความเป็นวิเคราะห์ มืออาชีพ และขับเคลื่อนด้วยข้อมูลสูง พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการสร้างผลิตภัณฑ์ตั้งแต่จบไปจนถึงจบ โดยใช้การวิเคราะห์ การทดลอง และการพัฒนาอย่างรวดเร็วเพื่อสร้างโซลูชันที่ปรับแต่งให้ตรงตามความต้องการของผู้เดินทาง ในฐานะ Senior Product Manager คนต่อไปของเรา ด้านการทำให้เป็นท้องถิ่น (Localization) ตลาดเกาหลี คุณจะกำหนดกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และขับเคลื่อนการดำเนินงานสำหรับประสบการณ์ที่บริการผู้เดินทางชาวเกาหลี คุณจะทำงานร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับ Senior ในการระบุโอกาส สร้างผลิตภัณฑ์ที่มีอิทธิพล และส่งมอบโซลูชันคุณภาพสูงสำหรับตลาดเกาหลี คุณจะทำงานร่วมกับทรัพยากรวิศวกรที่มอบหมายให้คุณช่วยกำหนดลำดับความสำคัญและจัดสรร คาดหวังว่าคุณจะเป็นมืออาชีพ ใช้เวลาอย่างมีความหมายกับทีม SCRUM ของคุณ และนำเสนอการตัดสินใจด้านผลิตภัณฑ์ที่แข็งแกร่ง มีจิตวิทยาการทดลอง และความเข้มงวดในการดำเนินงาน ตำแหน่งนี้มีโอกาสในการสร้างประสบการณ์ที่ทำให้เป็นท้องถิ่นขนาดใหญ่และมีอิทธิพลต่อวิธีที่ Agoda บริการหนึ่งในตลาดสำคัญของพวกเขา นี่คือตำแหน่งที่เป็นผู้มีส่วนร่วม (Individual Contributor) ## ในตำแหน่งนี้ คุณจะได้รับ * พัฒนาความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับระบบการเดินทางออนไลน์ สภาพแวดล้อมตลาด ภูมิภาคการแข่งขัน และความต้องการของผู้ใช้ในตลาดเกาหลี * กำหนด สร้าง เปิดตัว และปรับปรุงผลิตภัณฑ์และฟีเจอร์ผ่านการทดสอบ การทดลอง และการพัฒนาอย่างรวดเร็ว * ขับเคลื่อนโครงการทำให้เป็นท้องถิ่นที่ปรับปรุงประสบการณ์สำหรับผู้เดินทางชาวเกาหลีตลอดเส้นทางผลิตภัณฑ์ * ทำงานร่วมกับทีมวิศวกร การตลาด กฎหมาย การออกแบบ การวิเคราะห์ และทีมอื่นๆ ข้ามฟังก์ชันเพื่อส่งมอบโซลูชันที่มีอิทธิพลสูง * แปลบทความวิเคราะห์ตลาด ความต้องการของลูกค้า และความสำคัญทางธุรกิจเป็นกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และแผนผังทางอ้อมที่ชัดเจน * ใช้ข้อมูลและการวิเคราะห์เชิงปริมาณเพื่อระบุโอกาส กำหนดลำดับความสำคัญอย่างมีประสิทธิภาพ และวัดผลการดำเนินงานของผลิตภัณฑ์ * ทำงานร่วมกันข้ามภูมิภาค พื้นที่ผลิตภัณฑ์ และฟังก์ชันเพื่อแก้ปัญหาที่ซับซ้อนและขับเคลื่อนผลกระทบทางธุรกิจที่มีความหมาย ## สิ่งที่คุณต้องการเพื่อประสบความสำเร็จ * วุฒิปริญญาตรีในสาขาเทคนิคหรือสาขาวิชาการทางตัวเลข เช่น วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ สถิติ วิศวกรรม คณิตศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * ความสามารถที่พิสูจน์แล้วในการใช้การวิเคราะห์และวิธีการเชิงปริมาณเพื่อให้ข้อมูลกลยุทธ์ การกำหนดลำดับความสำคัญ และการตัดสินใจ * ทักษะข้อมูลที่แข็งแกร่ง พร้อมความสามารถในการวิเคราะห์ผลการดำเนินงานอย่างอิสระและสร้างข้อมูลเชิงปฏิบัติการ * ทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมในภาษาเกาหลีใดภาษาหนึ่ง พร้อมความสามารถในการสื่อสารแนวคิดที่ซับซ้อนอย่างชัดเจนและมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลาย * ทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมในภาษาอังกฤษ พร้อมความสามารถในการสื่อสารแนวคิดที่ซับซ้อนอย่างชัดเจนและมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลาย * ประสบการณ์ที่พิสูจน์แล้วในการทำให้เป็นท้องถิ่นตลาดเกาหลี พร้อมความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับผู้บริโภคชาวเกาหลี สภาพแวดล้อมตลาด และความต้องการผลิตภัณฑ์ท้องถิ่น * ประสบการณ์ในการพัฒนา เปิดตัว และปรับปรุงผลิตภัณฑ์ในสภาพแวดล้อมที่เร็ว * ประสบการณ์ในการนำกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์ การคิดเกี่ยวกับการเข้าสู่ตลาด และการอภิปรายการพัฒนาผลิตภัณฑ์ข้ามฟังก์ชัน * จิตวิทยานักธุรกิจที่แข็งแกร่งและทักษะการแก้ปัญหาเชิงวิเคราะห์ พร้อมความสามารถในการแยกความซับซ้อนและขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง * แนวทางมืออาชีพที่มีความเข้าใจในการดำเนินงานและความรับผิดชอบที่แข็งแกร่ง ## น่าจะดีถ้าคุณมี * ปริญญา MBA หรือปริญญาโทในสาขาคณิตศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ สถิติ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * ประสบการณ์กับเครื่องมือข้อมูล เช่น SQL, Python, R หรือเทียบเท่า #### โปรดตรวจสอบคำแนะนำกระบวนการคัดเลือกของเราก่อนการสัมภาษณ์ — คลิก [ที่นี่](https://careersatagoda.com/interview/)เพื่อเรียนรู้ว่าการสัมภาษณ์ที่ Agoda ทำงานอย่างไร ### **ค้นพบเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงานที่ Agoda** * Agoda Careers[https://careersatagoda.com](https://careersatagoda.com/) * Facebook[https://www.facebook.com/agodacareers/](https://www.facebook.com/agodacareers/) * LinkedIn[https://www.linkedin.com/company/agoda](https://www.linkedin.com/company/agoda) * YouTube[https://www.youtube.com/agodalife](https://www.youtube.com/agodalife) **ผู้จ้างงานที่เท่าเทียมกัน** ที่ Agoda เราภูมิใจที่เป็นบริษัทที่แทนคนจากความหลากหลายทั้งพื้นฐานและทิศทาง เราให้ความสำคัญกับการดึงดูดความหลากหลายของทีมงานและสร้างสภาพแวดล้อมที่รวมเข้าด้วยกันและสร้างสรรค์นวัตกรรม เรื่องการจ้างงานที่ Agoda ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและความสามารถของบุคคลเพียงอย่างเดียว เรามุ่งมั่นที่จะให้โอกาสในการจ้างงานที่เท่าเทียมกันไม่ว่าจะเป็นเพศ อายุ สีผิว ชาติพันธุ์ ศาสนา สถานะสมรส การตั้งครรภ์ ทิศทางทางเพศ อัตลักษณ์ทางเพศ ความพิการ สัญชาติ สถานะทหารผ่านศึกหรือสถานะอื่นๆ ที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย เราจะเก็บคำขอของคุณไว้ในไฟล์เพื่อให้เราพิจารณาคุณสำหรับตำแหน่งงานในอนาคต และคุณสามารถขอให้ลบรายละเอียดของคุณออกจากไฟล์ได้เสมอ สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติมโปรดอ่านนโยบายความเป็นส่วนตัวของเรา **คำแนะนำ** เราไม่ยอมรับเงื่อนไขหรือเงื่อนไขใดๆ และเราไม่ยอมรับการแทนตัวแทนของผู้สมัครจากบริษัทอิสระใดๆ หากเรารับ CV ที่ไม่ได้ขอมาหรือสมัครแบบสมมติ เราขอสงวนสิทธิ์ที่จะติดต่อและจ้างผู้สมัครโดยตรงโดยไม่มีหน้าที่ในการจ่ายค่าธรรมเนียมการคัดเลือก ## สมัครเลย [Product] Senior Product Manager (Korean Speaking) – Bangkok or Seoul Based +1 คุณพร้อมที่จะย้ายไปกรุงเทพฯ หรือโซลหรือไม่? คุณพร้อมที่จะรับตำแหน่งที่เป็นผู้มีส่วนร่วม (Individual Contributor) หรือไม่? คุณมีทักษะข้อมูลที่แข็งแกร่งและพื้นฐานทางเทคนิค (เช่น SQL, Python, R หรือเทียบเท่า) หรือไม่? คุณเป็นผู้สมัครที่มีความสัมพันธ์ส่วนตัวกับพนักงานของ Agoda คนใดคนหนึ่งหรือไม่? หากใช่ โปรดระบุว่าคุณรู้จักพนักงานคนนั้นอย่างไร? ชื่อของพนักงานคืออะไร? คุณกำลังทำงานอยู่ที่บริษัทใดในกลุ่ม Booking Holdings รวมถึงแต่ไม่จำกัดที่ Kayak, OpenTable, Booking.com, Rental Cars, RocketMiles, FareHarbor, HotelsCombined, CheapFlights, Momondo, Priceline หรือ Getaroom หรือไม่? คุณอยู่ในประเทศ/ภูมิภาคใดปัจจุบัน? คุณอนุญาตให้เราให้ข้อมูล TEXT/SMS อัปเดตกระบวนการสัมภาษณ์ของคุณหรือไม่ เราอาจเข้าร่วมกับผู้ให้บริการเพื่อทำเช่นนั้น คุณได้ยินเรื่องงานตำแหน่งนี้มาจากทางไหน? คุณเชี่ยวชาญในภาษาใดภาษาหนึ่งจากภาษาเหล่านี้ในระดับธุรกิจหรือไม่? คุณยอมรับการใช้ข้อมูลส่วนบุคคลจากคำขอของคุณโดย Agoda เพื่อปรับปรุงประสบการณ์การคัดเลือกของเราหรือไม่ เราอาจทำงานร่วมกันและแชร์ข้อมูลของคุณกับผู้ให้บริการทางต่างๆ สำหรับวัตถุประสงค์ในการคัดเลือก และคุณสามารถขอลบข้อมูลของคุณได้ตลอดเวลา เรารวบรวมข้อมูลเพศของคุณเพื่อการติดตามความหลากหลาย ความเท่าเทียมและความเข้าใจ เป็นเรื่องสมัครใจที่สมบูรณ์แบบที่จะตอบคำถามด้านล่าง โดยการเลือก "ไม่ต้องเปิดเผย" ความสามารถในการสมัครของคุณจะไม่ได้รับผลกระทบ เพื่อหลีกเลี่ยงการส่งผลกระทบที่แท้จริงหรือรู้สึกว่าจะลดลงของผู้ตรวจสอบอิสระของบริษัทแม่ของเรา – Deloitte และเพื่อให้สอดคล้องกับข้อบังคับที่เกี่ยวข้องของ Securities and Exchange Commission ของสหรัฐอเมริกา เราต้องการการอนุมัติจากบริษัทแม่ของเราก่อนเริ่มกระบวนการสัมภาษณ์ ด้วยเหตุนี้ โปรดยืนยันว่าคุณได้เกี่ยวข้องกับ Deloitte หรือองค์กรย่อยใดๆ ของมันในช่วงเวลาใดเวลาหนึ่ง รวมถึงแต่ไม่จำกัดที่เป็นพนักงานโดยตรง กรรมการ ผู้รับเหมา ผู้ถือหุ้นใหญ่ นักเรียนฝึกงาน ฯลฯ หรือไม่? อีเมลฉบับนี้เกี่ยวกับตำแหน่งงานเปิดอื่นๆ ในองค์กรของ Booking Holding และนิตยสารที่เกี่ยวข้องกับการคัดเลือกให้ฉบับนี้  โดยการส่งคำขอของคุณ คุณยืนยันว่าคุณได้อ่านและยอมรับนโยบายสมัครของ Agoda [Privacy statement](https://careersatagoda.com/privacy-statement/)