The Tenant Relation Team Leader 1 manages overall tenant relations to advance retail revenue, profitability, and sustainability. Key duties include acting as the daily point of contact between tenants and the team, providing operational advice on shop concepts and merchandise, and analyzing tenant satisfaction surveys to improve services. The role also involves advising tenant relation officers on performance and promotion preparation.

This role involves overseeing daily facility operations, including office readiness, maintenance, safety, security, cleaning, and vendor performance. The position requires identifying recurring issues, analyzing root causes, and implementing strategic solutions. The candidate will lead facility projects, process improvements, emergency preparedness, and incident response. Additionally, the role entails leading and guiding the Facility team and vendors, making independent decisions, and building strong relationships with stakeholders.

This role focuses on ensuring stability and driving continuous scale-up for Recovery special projects, specifically the High Value parcel segment and Liquidation of damaged parcels. The position involves initiating initiatives to enhance logistics operations, aiming to reduce costs and ensure smooth processes. Responsibilities include conducting in-depth analysis of options and solutions, monitoring performance, and providing recommendations for continuous improvement. The role requires collaborating with cross-functional teams like Operations and Finance to align strategies with business goals, as well as preparing business reports and presentations for management.

เมื่อเป็นผู้จัดการประสบการณ์ทางการทำงานของ CBRE คุณจะรับผิดชอบในการจัดการพนักงานที่ดูแลการจัดหาบริการประสบการณ์ทางการทำงาน ตัวอย่างของบริการเหล่านี้รวมถึง Concierge, Reception, Meeting & Event Management และงานบริหารจัดการสำนักงาน งานนี้เป็นส่วนหนึ่งของฟังก์ชัน Workplace Experience พวกเขารับผิดชอบในการให้บริการลูกค้าและผู้มาเยือนระดับโลกในอาคารที่กำหนด **สิ่งที่คุณจะทำ:** * ให้การดูแลระดับอาชีพแก่พนักงาน ติดตามการฝึกอบรมและพัฒนาของพนักงาน ดำเนินการประเมินผลและให้คำปรึกษา ดูแลการคัดเลือกและว่าจ้างพนักงานใหม่ * ประสานงานและจัดการกิจกรรมประจำวันของทีม กำหนดตารางงาน มอบหมายงาน และฝึกอบรมทีมให้ทำงานร่วมกัน ตั้งและติดตามเป้าหมายสำหรับพนักงานและแผนก ให้คำปรึกษาและให้การสั่งสอนเมื่อจำเป็น t * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่เชื่อถือได้กับลูกค้า ตกลงกับลูกค้า พาร์ทเนอร์ และคู่ค้าเพื่อแก้ไขความขัดแย้งในลำดับความสำคัญ * รับรองว่าการสนับสนุนที่ให้โดยทีมมีประสิทธิภาพและสอดคล้องกัน เสนอความพยายามในการปรับปรุงกระบวนการอย่างสม่ำเสมอ ช่วยพัฒนาโซลูชันทางยุทธศาสตร์ * ประเมินความต้องการด้านเทคโนโลยีและการฝึกอบรมสำหรับทีม Workplace Experience และลูกค้า ตรวจสอบให้พึ่งพามาตรฐานความปลอดภัยเสมอสำหรับพนักงาน ลูกค้า และผู้จำหน่าย * พัฒนาความร่วมมือกับผู้จำหน่ายเพื่อวัตถุประสงค์ในการลดต้นทุน จัดการการตกลงสำหรับบริการที่เป็นสัญญา ยืนยันว่าผู้จำหน่ายทุกคนมีหลักประกันที่อัปเดตและเอกสารสัญญา * ดูแลโปรแกรมที่ดำเนินการโดยผู้จำหน่ายรายที่สาม ซึ่งรวมถึงการส่งอาหาร จัดกิจกรรม ให้บริการขนส่ง หรือการแจกจ่ายจดหมาย รับรองว่าใบแจ้งหนี้สำหรับบริการธุรกิจทั้งหมดถูกเรียกเก็บ * รับรองว่าการสนับสนุนที่ให้โดยทีมมีประสิทธิภาพและสอดคล้องกัน * นำเป็นตัวอย่างและสร้างแบบแผบที่สอดคล้องกับค่านิยม CBRE RISE และมีอิทธิพลต่อฝ่ายที่มีส่วนร่วมในการบรรลุข้อตกลง * นำความรู้ของสาขาของตนเองและวิธีที่สาขาของตนเข้ารวมกับผู้อื่นเพื่อบรรลุเป้าหมายของทีมและแผนก * ระบุ แก้ไขปัญหา และแก้ไขปัญหาในชีวิตประจำวันและปัญหาที่ซับซ้อนปานกลางซึ่งอาจไม่เห็นได้ชัดในระบบและกระบวนการที่มีอยู่ **สิ่งที่คุณต้องการ:** * วุฒิการศึกษาปริญญาตรีเป็นที่ชอบพอพร้อมกับประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง 3-5 ปี ในกรณีที่ไม่มีวุฒิการศึกษา การผสมผสานระหว่างประสบการณ์และการศึกษาจะถูกพิจารณา * ประสบการณ์ในด้านการจัดหาบุคลากร การคัดเลือก การฝึกอบรม การพัฒนา การให้คำปรึกษา การสั่งสอน การวัด การประเมินผล และการให้รางวัลและการรักษาพนักงานเป็นที่ชอบพอ * ความสามารถในการแนะนำการแลกเปลี่ยนข้อมูลที่ละเอียดอ่อน ซับซ้อน และยากลำบาก สื่อสารความคาดหวังด้านผลงานและจัดการปัญหา * ทักษะการนำทีมให้แรงบันดาลใจ ผลกระทบต่อคุณภาพ ประสิทธิภาพ และประสิทธิผลของสาขางานและแผนก * ความรู้ครอบคลุมเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ Microsoft Office ตัวอย่างเช่น Word, Excel, Outlook ฯลฯ * ทักษะการจัดการที่เป็นระบบอย่างมากพร้อมกับมุมมองที่อยากรู้อยากเห็นที่แข็งแกร่ง

**Thai Union Group PCL** **ตำแหน่ง: ผู้บริหารการขายส่งและผู้จัดการบัญชีหลัก (ตลาดโลก - OEM)** สถานที่ทำงาน: กรุงเทพฯ **ความรับผิดชอบ:** * การจัดการบัญชีลูกค้าหลักแบบ B2B: จัดการและเสริมสร้างความสัมพันธ์ทางกลยุทธ์กับลูกค้า B2B ต่างประเทศ, ร้านค้าปลีก และเจ้าของแบรนด์นานาชาติสำหรับโปรเจกต์ OEM/แบรนด์ส่วนตัว * การประสานงานโปรเจกต์ OEM: ทำหน้าที่เป็นศูนย์กลางด้านการค้าที่ทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมภายในหลายสาขา ได้แก่ งานวิจัยและพัฒนา (R&D), การควบคุมคุณภาพ (QC), การผลิต และกิจการทางกฎหมาย เพื่อพัฒนาสูตรผลิตภัณฑ์และโซลูชันบรรจุภัณฑ์ที่ปรับแต่งให้เหมาะกับตลาดปลายทาง * การดำเนินงานทางการค้า: ดำเนินการกระบวนการค้าส่งทั้งหมด รวมถึงการคำนวณราคา, ใบเสนอราคา, การเตรียมสัญญา, การปรับสัดส่วนเงื่อนไขการค้า และการทำนายยอดขาย * การสนับสนุนการขยายตลาด: ระบุโอกาสทางธุรกิจระหว่างประเทศใหม่ๆ, มีส่วนร่วมในงานแสดงสินค้าอาหารระดับโลก/งานแฟรต์ และวิเคราะห์แนวโน้มตลาดระหว่างประเทศเพื่อจับโอกาส OEM ใหม่ๆ * ความร่วมมือด้านโลจิสติกส์และห่วงโซ่อุปทาน: ทำงานร่วมกับทีมโลจิสติกส์การส่งออกและผู้ขนส่งสินค้าเพื่อติดตามกำหนดการจัดส่งสินค้าและรับประกันการส่งออกไปยังต่างประเทศอย่างถูกต้อง **คุณสมบัติ:** * วุฒิปริญญาตรีหรือปริญญาโทในสาขาบริหารธุรกิจ, การค้าระหว่างประเทศ, การตลาด, วิทยาศาสตร์อาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * ประสบการณ์มั่นคง 3–5+ ปี ในการขายส่ง, การจัดการบัญชีลูกค้าหลักแบบ B2B หรือการพัฒนาธุรกิจ ภายในอุตสาหกรรมการผลิตอาหารหรืออาหารสำเร็จรูป (FMCG) (ประสบการณ์โดยตรงในการจัดการโปรเจกต์ OEM/แบรนด์ส่วนตัวถือเป็นสิ่งที่เหนือกว่าอย่างยิ่ง) * ความรู้ที่พิสูจน์ได้เกี่ยวกับเอกสารการส่งออกแบบเสร็จสมบูรณ์, กฎระเบียบการขนส่ง และมาตรฐานความปลอดภัยอาหารระหว่างประเทศ (GMP, HACCP หรือมาตรฐานอาหารที่เกี่ยวข้อง) * การใช้ภาษาอังกฤษได้อย่างคล่องแคล่วทั้งการเขียนและพูด (ระดับการสื่อสารธุรกิจระหว่างประเทศ) * ทักษะการเจรจา, การคิดเชิงตรรกะ, ความรู้ความเข้าใจด้านการค้า และทักษะการจัดการโปรเจกต์ที่ดี * สามารถเดินทางไปต่างประเทศเพื่อการเดินทางธุรกิจและงานแสดงสินค้าได้ตามความจำเป็น * การใช้ภาษาภาษาที่สามได้ (เช่น สเปน, จีน, ญี่ปุ่น ฯลฯ) เป็นสิ่งที่เพิ่มเติม * * * **หมายเหตุ:** **1) สถานที่ทำงานอยู่ที่สำนักงานใหญ่ของ Thai Union – SM Tower, กรุงเทพฯ** **ทิศทางไปสถานที่ทำงาน: [แผนที่](https://maps.app.goo.gl/fxJg5G8iFxw2XNv28)** **[](https://maps.app.goo.gl/fxJg5G8iFxw2XNv28)****2) หากต้องการอภิปรายเพิ่มเติม โปรดส่งคำถามไปที่**[**[email protected]**](mailto:[email protected])

**Thai Union Group PCL** **ตำแหน่ง: ผู้ประสานงานการจัดการโครงการ** สถานที่ทำงาน: กรุงเทพฯ **ความรับผิดชอบ:** * ประสานงานกับลูกค้าและแผนกที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดการโครงการให้สำเร็จและอยู่ภายในเวลาที่กำหนด ครอบคลุมบริษัทในเครือทั้งหมดภายใต้ความรับผิดชอบ * รับข้อมูลโครงการและจัดการผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเพื่อให้มั่นใจว่าสอดคล้องกับกำหนดการและเวลาที่วางแผนไว้ * ประสานงานกับลูกค้าเพื่อทำความเข้าใจความต้องการของผลิตภัณฑ์ * ทำงานร่วมกับทีมขาย, งานวิจัยและพัฒนา (R&D), การผลิต, การบรรจุภัณฑ์ และแผนกอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องเพื่อรวบรวมข้อมูลผลิตภัณฑ์สำหรับข้อเสนอการขายและการพัฒนาผลิตภัณฑ์ตามความต้องการของลูกค้า * รวบรวมรายละเอียดผลิตภัณฑ์และข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง และจัดการการจัดส่งและการติดตามตัวอย่างผลิตภัณฑ์ที่ส่งถึงลูกค้า * บันทึกกิจกรรมโครงการและเอกสารที่เกี่ยวข้องในระบบของบริษัท * ประสานงานกับแผนกและเตรียมเอกสารที่จำเป็นเพื่อสนับสนุนการลงทะเบียนผลิตภัณฑ์ * จัดการโครงการหลายโครงการพร้อมกันในช่วงเวลาที่แตกต่างกัน * ทำงานอื่นๆ ที่มอบหมายโดยผู้บริหาร **คุณสมบัติ:** * วุฒิการศึกษาปริญญาตรีในสาขาบริหารธุรกิจ, การตลาด, วิทยาศาสตร์อาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์ 2–3 ปีในตำแหน่งที่เกี่ยวข้องเป็นที่นิยม * ผู้สมัครที่มีประสบการณ์ในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ (NPD) จะได้รับความสนใจเป็นพิเศษ * มีความสามารถในการใช้งานคอมพิวเตอร์ทางธุรกิจ (Microsoft Office) และ SAP * ทักษะการสื่อสารภาษาอังกฤษที่ดี (พูด, อ่าน, เขียน) * รอบรู้, ชอบการประสานงาน และสามารถทำงานภายใต้ความดันได้ **หมายเหตุ:** **1) สถานที่ทำงานอยู่ที่สำนักงานใหญ่ของ Thai Union – SM Tower, กรุงเทพฯ** **ทิศทางไปสถานที่ทำงาน:** [แผนที่](https://maps.app.goo.gl/fxJg5G8iFxw2XNv28) **2) หากมีข้อสอบถามเพิ่มเติม โปรดส่งอีเมลไปที่**[**[email protected]**](mailto:[email protected])

* ระบุ, พัฒนา, และประเมินผู้จัดหาใหม่ทั้งในประเทศและต่างประเทศเพื่อขยายตัวเลือกการจัดหาและเพิ่มความสามารถในการแข่งขันด้านต้นทุน, เทคโนโลยี, คุณภาพ, บริการ และความปลอดภัยของการจัดหา * จัดการกระบวนการพัฒนาแหล่งจัดหาใหม่แบบเป็นระบบตั้งแต่การค้นหาผู้จัดหา, การเสนอราคา, การประสานงานการทดลอง, การประเมิน และการพัฒนาไปสู่สถานะผู้จัดหาที่ได้รับการอนุมัติและวัสดุที่ได้รับการอนุมัติ * ดูแลและพัฒนาอย่างต่อเนื่องฐานข้อมูลผู้จัดหาเพื่อให้มั่นใจว่าข้อมูลผู้จัดหาถูกต้องและทันสมัยเพื่อการตัดสินใจด้านการจัดหาทางยุทธศาสตร์ * ดำเนินการวิเคราะห์ค่าใช้จ่ายและประเมินความเสี่ยงในการจัดหาเพื่อระบุโอกาสในการจัดหาใหม่และทางเลือก * ติดตามสภาพตลาดโลก, แนวโน้มอุตสาหกรรม, การพัฒนาทางการเมือง, ภาษีศุลกากร และข้อบังคับที่อาจส่งผลต่อความสามารถในการจัดหาและความต่อเนื่องของการจัดหา * พัฒนากลยุทธ์การจัดหาและแผนการลดความเสี่ยงเพื่อสมดุลระหว่างต้นทุน, คุณภาพ และความเสี่ยงในการจัดหา * พัฒนาและดูแลแดชบอร์ด, รายงาน และ KPI เพื่อติดตามประสิทธิภาพในการพัฒนาแหล่งจัดหาใหม่และสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร * รายงานความคืบหน้าของโครงการ, ผลลัพธ์ และความเสี่ยงในการจัดหาต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่เกี่ยวข้องอย่างสม่ำเสมอ * ประสานงานกับทีมหลายหน่วยงาน ได้แก่ การผลิต, การพัฒนาประสิทธิภาพ, คุณภาพ, งานวิจัยและพัฒนา, ผู้ซื้อ, คลังสินค้า และผู้ใช้งานโรงงาน เพื่อให้การทดลองและการอนุมัติผู้จัดหาเสร็จสมบูรณ์ภายในเวลาที่กำหนด

This role focuses on supporting brand management and marketing operations within the Jingjai Market category. You will assist in coordinating marketing activities to ensure smooth execution of campaigns and initiatives. The position requires close collaboration with various teams to maintain brand consistency and drive engagement. You will handle operational tasks that contribute to the overall success of marketing strategies and customer satisfaction.

This role focuses on providing high-level administrative support to executives within a corporate environment. You will serve as the primary point of contact for internal and external stakeholders, managing complex schedules and coordinating communications to ensure smooth daily operations. The position requires meticulous attention to detail in document management and financial oversight, including tracking operating costs and office supplies. You will also analyze data and prepare reports to assist leadership in decision-making processes. Success in this role depends on your ability to maintain confidentiality, communicate effectively across various departments, and support the organization's strategic goals through efficient administrative practices.

Drive device base management and business sustainability by initiating strategic initiatives. Lead the development of new projects to capture market opportunities and manage device promotional activities designed to acquire new subscribers and retain existing customers. Collaborate closely with business and channel management teams to execute end-to-end commercial plans and ensure operational excellence across the customer journey.