ภาพรวมตำแหน่งงานประกาศเมื่อ 1 วันที่ผ่านมา

Workforce Management – Senior Associate Manager – Capacity (Bangkok, Kuala Lumpur, Gurgaon, Pune Based)

Agoda →
Not specifiedNot specified

Bangkok, Thailand

ผลตอบแทน
THB 90,000 - THB 140,000
บาท / เดือน

ช่วงเงินเดือนโดยประมาณ โปรดยืนยันกับนายจ้าง

ตรวจสอบประกาศปัจจุบัน

เราตรวจสอบตัวตนนายจ้าง ความชัดเจนของตำแหน่ง และลิงก์สมัครงานก่อนเผยแพร่

อัปเดตข้อมูลประกาศ: 14 พฤศจิกายน 2569 เราเก็บประกาศเป็นข้อมูลย้อนหลังเมื่อไม่มีการอัปเดตเกิน 60 วัน วันที่นี้ไม่ได้ยืนยันว่านายจ้างยังเปิดรับสมัครอยู่

วิเคราะห์ความเหมาะสมด้วย AI

ดูตัวอย่าง

ประสบการณ์ของคุณเหมาะกับงานนี้หรือไม่? อัปโหลดเรซูเม่เพื่อดูทักษะที่ตรงกัน คะแนนความเหมาะสม และสิ่งที่ควรพัฒนา

จับคู่เรซูเม่ของฉัน

เกี่ยวกับตำแหน่งงาน

The role leads a team of Workforce Management Capacity Planners and is responsible for people leadership, coaching, performance management, and delivery against prescribed KPIs. It also contributes to WFM performance and culture through collaboration with peers and broader colleagues.

The manager participates in capacity modeling and demand forecasting, manages workforce-management metrics with Analytics, Operations, and HR, and recommends actions to maintain service levels and improve processes. Additional duties include preparing performance reports and presentations, collaborating across local WFM, GSV, and Operations teams, conducting regular reviews, and addressing underperformance through the Performance Improvement Plan process when necessary.

หน้าที่รับผิดชอบ

Lead a team of WFM Capacity Planners and oversee performance against targets.

Foster a positive team culture through feedback, collaboration, recognition, and clear communication.

Participate in capacity modeling, demand forecasting, data analysis, reporting, and process improvement.

Coach team members and conduct regular performance reviews, including use of the PIP process when necessary.

Collaborate with Analytics, Operations, HR, GSV, local WFM teams, and other stakeholders.

คุณสมบัติ

Must have hands-on experience in end-to-end contact-center capacity planning.

Strong Excel skills are essential.

Experience with data-driven demand forecasting, staffing and scenario modeling, and translating plans into operational actions.

Strong analytical, decision-making, communication, reporting, and KPI-management skills.

Ability to coach, train, develop, and manage a team.

คุณสมบัติเพิ่มเติม (ถ้ามี)

Experience as a functional lead; setting functional-level OKRs; presenting to Director-level stakeholders; project management qualifications such as PRINCE or Six Sigma; experience with SQL, Python, or Metabase.

ขั้นตอนการสมัคร

Applicants are asked to confirm current country or region, years of hands-on contact-center capacity-planning experience, and parts of the capacity-planning process they have personally owned. Agoda also requires confirmation of any current or former association with Deloitte before the interview process begins.

แชร์งานนี้

ประกาศรับสมัครงานมาจากเว็บไซต์บริษัทและหน้าอาชีพ เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ วิธีที่เรารวบรวมงาน.

Bangkok Jobs ไม่มีความเกี่ยวข้องกับบริษัทที่เปิดรับสมัคร โปรดตรวจสอบรายละเอียดงานทั้งหมดกับนายจ้างโดยตรงก่อนสมัคร เราไม่รับผิดชอบต่อความถูกต้องของประกาศรับสมัครงานหรือการตัดสินใจจ้างงาน